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工人工资每月按多少天计算
求详解2014年2月份,按26天制
算工资
的,这月如何算工资
答:
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于
工资
的百分之三百的工资报酬。《关于
职工
全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》二、日工资、小时工资的折算
按照
《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、...
...我有四天假,还请了一天假,那么这个月我有
多少工资
?帮帮我
答:
工资的标准算法,是按30
天计算
。扣除休息日10天(有扣9天的),
每月按
20天计算。现在实际情况,因单位性质不同,单位情况不同,所以不按标准执行的很多。但是每月按30天基本没变,按你说的情况,可能会扣5
天工资
。2400/30X25=2000 按保底工资应发2000元 ...
工资按多少天计算
?单休的
答:
计算
方法:平常加班
工资
=工资收入/21.75/8*1.5*加班时间;双休日加班工资=工资收入/21.75/8*1.5*加班时间;法定节假日加班工资=工资收入/21.75/8*1.5*加班时间;如果是
每月
单休,已经违反劳动法,劳动法规定每月加班不得超过36小时;劳动者可以到劳动监察大队投诉,用人单位除了要支付加班费以外...
一个月
四天休息,算个人平均日
工资
应该用月工资除以30天,还是26天?
答:
如果
按照
劳动法的规定的话,标准的算法是月
工资
,除以21.75,作为每日的工资。当然啦,劳动法规定是正常双休的情况下的
计算
,如果你是
一个月
休息四天的话,正常是除以26天是对的,不过看公司的约定了吧?因为本身一个月休四天,就是不符合劳动法的规定的,劳动法律规定,每个周的上班时间是不能超过...
如何按实际出勤天数
计算工资
答:
劳动法规 定的
每月
出勤天数是
多少天
,
工资计算
天数是多少天?按实际出勤天数怎么
计算工资
?下面我就为大家解开按天数计算工资的 方法 ,希望能帮到你。按天数计算工资的方法 【劳动法】第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当
按照
下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者...
日
工资
怎样算?我
一个月
3000基本工资,如果
按天
结算,3000/30对吗?我们...
答:
看你工作日,如果
一个月
工作是22天,3000除以22就是你的日
工资
,节假日不算。一般财务核对工资都是
按照
工作日核算的。
工资
2350元,
一个月
三天假,怎么算一天的工资是
多少
答:
一个月
一般
按照
30天来算,减去3天假,即工作日27天,平均一天的
工资
为87元。此答案仅作为参考,实际工资要根据具体的天数来算。
计算工资每月
固定按30
天算
,如5月2日入职,算不算满勤?计薪天数为
多少天
...
答:
如5月2日入职,到6月2日,算满勤,计薪天数为31天;5月20日入职,到6月2日,计薪天数为13天。
十月份工作日
按多少天算工资
答:
十月份工作日应当
按照按
实际上班天数
计算工资
。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、
月薪
、年薪等不同形式计算。在中国,由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:1、社会保险费;2、劳动保护费...
1972年普通
工人
的基本
工资
是
多少
答:
1972年部队里23级,
工资
是56元 普通
工人
大约20-30左右
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