33问答网
所有问题
当前搜索:
计件套计时工资该怎么算
计时计件
的
工资怎么算
答:
一、正面回答计时计件的工资计算:1、计算计时工资。采用月薪制计时工资时,
应付计时工资=月标准工资-日工资额×缺勤天数
。每月固定按30天计算。日工资率=月标准工资÷30。每月按21天计算日工资率,日工资率=月标准工资÷21;2、计算计件工资。应付计件工资=(合格品数量+料废品数量)×计件单价。根据定额...
计件工资怎么算
答:
相应的计时工资标准和劳动定额计算出来得,是支付
计件工资
的主要依据所以计件单价是否科学合理,主要取决于正确确定工作物等级和劳动定额(一)计件单价的公式1、按产量定额计算:计件单价=该工作物等级的单位时间的工资标准2、按工时定额计算:单位时间的产量定额计件...
计件工资怎么算
答:
计件工资计算的主要依据是计件单价,即工人完成每一件产品的工资额
。一般按各该等级工人的日(小时)工资率除日(小时)产量来确定,计算公式如下:
计件单价=某等级工人的日(小时)工资标准
÷日(小时)产量定额 若按工时定额计算计件单价,计算公式为:计件单价=某等级工人的日(小时)工资标准×单位产品的...
计件工资
一般
怎么算
的
答:
计件工资一般按各该等级工人的日工资率除日产量来确定
。计件工资的计算方法一般如下:计件单价等于,某等级工人的
日或小时工资标准除以,日或小时产量定额
。如果是按照工时定额来计算计件单价的,那么计算公式通常时候:计件单价等于,某等级工人的日或小时工资标准乘以,单位产品的工时定额。计件单价,指实行...
计时
加
计件工资怎么算
答:
计件工资
的计算方法一般如下:计件单价等于,
某等级工人的日或小时工资标准除以,日或小时产量定额
。如果是按照工时定额来计算计件单价的,那么计算公式通常时候:计件单价等于,某等级工人的日或小时工资标准乘以,单位产品的工时定额。【法律依据】:《工资支付暂行规定》 第十三条 用人单位在劳动者完成劳动...
计件计时工资怎么计算
?
答:
分配的办法,一般有以下三种:1、按照本人标准工资分配。即将集体所得的
计件工资
,按照成员个人日工资标准和实际工作天数进行分配。其计算公式:个人实得计件工资= 个人日工资标准×实际工作天数×工资分配系数 其中:工资分配系数= 集体实得计件工资总额/集体应得标准工资总额 集体应得计件工资总额= 工作队...
计件工资怎么算
如何计算计件工资
答:
例如,一个工人生产了100件产品,每件产品的工资率是1元,那么这个工人的
计件工资
就是100元。同样,如果一个服务员完成了10桌客人的服务,每桌服务的工资率是5元,那么这个服务员的计件工资就是50元。值得注意的是,计件工资的计算还需要考虑一些特殊情况,比如员工完成的工作量不足或者质量不达标等。
计件工资怎么算
答:
计件工资
在工作日安排劳动者加班的,加班费不得低于其本人法定工作时间计件单价的150%;在休息日安排加班又不安排补休的,加班费不得低于其本人法定工作时间计件单价的200%;法定节假日加班的,加班费不得低于其本人法定工作时间计件单价的300%。【【法律依据】】《工资支付暂行规定》第十三条第二款实行...
计时工资
和
计件工资
答:
例如:在实行计时工资时,工人的日工资额为3元,每日的产量为10件;而在实行
计件工资
时,计件单价是按照日工资额除以日产量来确定的,即3元÷10=0.3元。 工资形式的差别,并不改变工资的本质。计件工资和计时工资的本质是相同的,它们都是劳动力价值或价格的转化形式。法律客观:《关于工资总额组成的...
计件工资
是
如何计算的
?
答:
希音
计件
是一种按照工作完成的数量来
计算工资
的方式。这种计件方式适用于那些需要完成大量重复性工作的岗位,例如生产线上的装配员、包装员等。下面详细讲解一下希音计件的计算方法:确定计件单价 首先,要确定每个任务的计件单价。计件单价是指每完成一个任务所得到的报酬金额。通常情况下,计件单价由企业或...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
厂里计时加计件怎么算工资的
又计件又计时怎么计算工资
计件加计时工资算法
计件计时混合工资制
计件计时混合工资怎么算
按产量算工资要加基本工资吗
计时工资如何计算
计件工价怎么制定
计件工资折算计时工资