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一个月可以请几天病假
正常员工
一个月可以请几天
假
答:
法律分析:正常员工
一个月可以
请假的时间需要看具体是什么假期,国家对产假、
病假
等有规定,如果是事假,没有具体天数的规定,这个由单位规章制度来规定,用人单位具有批准权,一般也不限制天数,主要看是否影响工作。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第六十二条 女职工生育享受不少于九十天的产假。《...
一个月
请假不能超过
多少天
答:
(二)请事假累计已超过本人应休年休假天数,但不足20天的。
一个月
请假不能超过多少天3 关于事假最长
可以请多久
的问题,请参考以下内容:根据现行的劳动法规来看,国家对事假怎么休是没有具体的明文规定的,所以请事假
能请多少天
只能与用人单位协商的,用人单位同意了,就可以的。但国家对
病假
及产假等...
一个月
允许
请几天病假
答:
1
、请
病假可以
按国家规定来请的。2、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三
个月
到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月...
正式员工
一个月
有
几天
有薪
病假
答:
这个要看具体的公司的规定了,有的公司是没有带薪
病假
的,有的公司正规点,那可能有一两天,我们公司就是两天的带薪病假。
病假
医院
可以
开
几天
答:
病假医院可以开
几天 病假
医院可以开
一个月
。病假请超过2至4个月的,没有年假,例如职工累计工作年限未满10年的,请病假累计2个月以上的,或者职工累计工作10年以上未满20年的,请病假累计3个月以上的。一、病假医院可以开几天 病假医院可以开一个月。要看具体的疾病和医生的职称来定了,举个列子,...
一个月
有
几天
带薪
病假
答:
法律分析:法律有规定有薪的
病假
(医疗期),企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三
个月
到二十四个月的医疗期:实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤...
请
病假一个月
最多
可以请多少天
?
答:
1
、请
病假可以
按国家规定来请的。2、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三
个月
到二十四个月的医疗期:(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个月...
一个月病假
天数怎么算
答:
停工留薪期的原工资福利待遇不得低于本市职工最低月工资标准。而按照法定标准计算出的病假工资标准,一般会低于原工资...>> 问题二:
一个月请病假
5天工资怎么计算 一个月请病假5天,劳动者当月的工资是5天的病假工资和其他正常出勤工资的和,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应...
一个月能
休
几天病假
答:
1
、请
病假可以
按国家规定来请的。 2、《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三
个月
到二十四个月的医疗期: (一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的为六个...
一个月请
一天
病假
过分么?
答:
你好,按照规定一般情况下
一个月请
一天
病假
是不过分的,但是一般都得有病假条,管理得严格就要病假条,管理不严格就不需要病假条。
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