33问答网
所有问题
当前搜索:
为什么现在工厂招工难
为什么
建筑行业会出现“用工荒”,
难招人
的现象?
答:
按照网上给出的数据,建筑工月平均工资9921.78元,53%的人能够拿到8000以上。那么问题来了,既然建筑工薪水那么高,
为何
还会出现“
难招人
”的现象呢?其实总括来说就是两个社会因素和三个行业因素。1.我国的发展速度太快有人说,是因为我国的人口
现在
已经开始负增长了,我国进入老龄化了,但其实并非这样...
如何看待东莞大厂
招工难
的问题?
答:
招工难
吗?
工厂
好,谁愿意走,这些都是伪命题,真正的原因在于,没有解决好工厂和员工之间的利益平衡点。
现在
大厂效益不稳定,没事做的时候,大量裁人,货多了有大量招人,而打工寻要的人又多,所以才会出现招工难得假象。本人在东莞呆了四年多,手机加
工厂里
做组长,深知这趟水有多深。随着近年来越来越多的工厂从深圳...
电子厂招工难
,贴钱都招不到人的原因在哪?
答:
招工难
这个问题是普遍存在的,但
电子厂
是难上加难,
为什么
,因为国情和劳动力已经发生变化,年轻人不愿意进电子厂这种流水线公司工作。第一个劳动力结构的改变,
现在
出来找工作的都是95后了,即便学历不高,家庭条件比起70后80后也要好很多了,所以他们是有选择的,社会上有很多活辛苦也能来钱快,而且...
为什么现在
的
工厂招工
越来越难?
答:
导语:现如今,不知道大家有没有发现这样一个现象:很多工人不断的离职,
工厂
却又陷入
招工难
的困境,和工厂合作的中介老板也表示,无论你怎么说,说破了嘴皮,大家都不愿意去工厂,不止中小工厂,
现在
一些大型加工厂也面临找不到人的局面,
为什么
呢?下面听听在工厂工作多年的离职员工说的原因,句句在...
为什么现在
普通
工厂招工
的条件那么难?
答:
工厂
在企业文化,氛围,待遇,办公场所,上升空间等等方面一旦不能让员工满意,就可能导致员工的归属感认同感降低并导致最终的离职。所以从长远来看,这个问题短时间是无法避免的,只能优化生产结构,扩大
招聘
圈子,不断提升公司的品牌和产品价值,以期待让工厂能够走得更远,更加坚实。
为什么工厂
用工荒,
招工难
?
答:
1、劳动力下降,和人口增长率有关系,步入老龄化阶段。2、新兴产业的崛起,90后的思维改观,倾向转变。3、
工厂
工资相对比较低,对学历要求低,环境相对比较差。4、工厂属于机械性工作,不符合新一代工人的理念。
找工作和
招工为什么
都很难呢?
答:
现在招工
似乎越来越难,像大家熟知的富士康,招不到工的现象越来越普遍;另一方面,就业压力大,一些人却又为找不到一份自己满意的工作而发愁,形成了一对不可调和的矛盾。那么
招工为何
这么难,如果认真分析一下背后的原因,就知道有多“现实”。1.
招聘
企业不考虑市场供需 很多企业以为招聘广告一发出,...
很多
工厂
一直说
招工难
,
为何
还不愿意提高员工的工资呢?
答:
现在
招工难和员工工资低是很多工厂在人力资源管理过程中都会出现的问题,这一问题的出现反映出
目前
企业在人力资源管理方面存在着很多问题和不足,想要搞清楚
为什么工厂
天天都在叫招工难,就必须要从工厂的工作环境来展开分析,只要了解了这些问题就会明白,为什么工厂不愿意提高员工工资。
工厂招工难
问题背后有...
为什么现在
企业
招工难
啊?
答:
现在
企业
招工难
是因为年轻人的职业有了更多的选择,而在诸多工作中,企业工人没有竞争优势。首先,时间不自由。
工厂
由于流水线作业,所以对工人在岗时间管理得比较严格,例如上下班打卡。其次,工作强度大。一旦开始工作就像机器似的停不下来,且工作时间又长,还总是加班。第三,工资薪金收入不高。由于工作...
为什么现在
很多用人单位、企业,都是“
招工难
”呢?
答:
四、我国经济发展不科学,存在着大量重复性建设,技术水平低,大量高风险、低收入的岗位无人问津。五、社会上出现的“啃老族”也对企业
招工难
进到了推波助澜的作用。六、随着社会的进步,灵活就业的人越来越多,也在一定程度上加剧了企业招工难。 企业原因:一、劳动报酬低,与员工的付出不成正比,或...
<涓婁竴椤
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
今年招工为什么这么难
工厂为啥招不到人
各个工厂招不到人
2024工厂招工难
为什么企业招工难
企业招工难的原因
工厂找不到年轻人
普工越来越难招
东莞工作好难找啊