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公司不安排工作还说我不干活
干活
干太多,领导会不会不喜欢我?
答:
二、其次,有机会就当着领导的面多
干活
。遇到比较重要的
工作
,就私下请示领导,并且说出你的建议和看法,让领导知道你在努力工作,同时还能帮你解决问题。搞清楚领导的习惯,他一旦出现你就马上进入工作状态,加班的时候也是这样,不露痕迹地让领导知道,哪怕是发个朋友圈。三、另外,适当拒绝领导的
安排
,...
实习结束后,领导问我要不要留下,我应该如何回答他?
答:
所以我们要先问自己,在这家公司我能学到更多东西吗?在这家
公司我
的晋升空间大吗?如果答案是肯定的,在你
没有
其他
工作
机会的时候不妨可以尝试留下来,毕竟也是你熟悉了一段时间的工作环境。三、工作氛围是否良好入职参加工作的时候,就怕成为社畜。意思就是说,没日没夜的
干活
,工作压力特别大、工作氛围...
同事的
工作
来不及我要主动帮助吗?
答:
1、
工作
忙不过来就要挨批,这样的领导是不合格的领导。作为领导要想尽一切办法打造好他所领导的团队、指导下属制定自身规划,时刻关注并了解下属们的动态。工作忙不过来也从侧面说明领导任务
安排不
合理。并且仅仅是因为工作忙不过来就要挨批,那这位领导是不合格的。2、作为当事人来说,自己也要反思工作忙...
上司不合理的
安排工作
,你会不会听从?
答:
混迹职场稍不留神就会成为别人的鱼丸,所以,很多职场老鸟就喜欢给自己找替死鬼,
干活
小白上,邀功老鸟当,出错找谁去,小白替死鬼。所以,对于职场人士无论是老鸟还是新手,都有可能成为别人的掌中玩物,所以,这几口锅我们有必要仔细聊聊。第一,老鸟的嫉妒心是小白最深的痛。
公司
中一些老油条因为
工作
...
在
公司
天天有干不完的活,能者就应该多劳吗?
答:
是不是能者不是自己说了算的,
工作
是不是多也不是自己衡量的。你可以观察下
公司
里其他人的工作情况,如果你负责的工作确实超过了承受范围,那记得一定要和领导及时沟通。闷不做声地拦下一切,硬着头皮撑面子,最后也只能换来无休止的工作。最重要的是,你做的工作可能还
没有
体现出你真正的价值。所以...
在国有
企业
中,为什么同事老是提醒
我不
要砸了别人饭碗?
答:
久而久之是不是就会面临下岗了?就像我例子中说的那个裁缝一样,你这样的行为不但会成为同事间针对的对象,最后发现从那以后全
公司
的电脑都会成为你顺手的活,但发现工作多了,而收入并没有多,因为在领导眼里这只是你顺手的活。 但只要你本职
工作没有
做好,那么领导就会觉得你正事不行,心意全放在歪事上去了(这个...
别人请假一个月(非病假、婚假),领导同意了。我请假两天半他不同意,我...
答:
你好!从你的描述看来,我觉得很大可能是:你为人老实,平时领导无论
安排
什么
工作
给你,你都任劳任怨,从不多言,慢慢的领导用你用顺手了,每一位领导都是有私心的,你好使唤,自然就什么吃力不讨好的事情都吩咐给你一个人做,这样领导自己也省了力气叫其他人,更何况其他人也许还
没
你那么听话。所以...
...我想我快自杀了!!! 这是我所写的自杀遗书,
我不
知我还能活多久...
答:
也许,从一个男人的角度来看,快30了却什么都
没有
真的很失败,可是从生命的角度上来说,不管几岁都应该好好为自己活着。
我不
得不告诉你,比你有更多委屈的人很多,比你有有不好的哥哥的人也很多,如果都像你这样选择离开这个世界,我想这应该不是一种解脱的方式,你既然知道你如果不在了你的父母会...
职场新人该不该主动要求
工作
?
答:
职场新人应该主动要求
工作
。职场新人刚刚入职,对
公司
的环境和身边同事的了解都很少,也对周围的一切比较好奇。如果你想要更快速的融入职场,主动要求工作或者主动去帮助身边的同时去完成共同的任务是很有必要的。首先,能让别人对你有个好印象。谁不喜欢积极帮忙的同事呢?职场新人一开始的工作任务可能比较少...
高学历大学生毕业去底层
工作
,是不是资源浪费?
答:
首先,大学生从事基层
工作
从一定程度上缓解了就业的压力,比如说一个本科生到单位去学技术,做普通工人干的活,他们因为有理论知识,在
干活
的过程中更能体会学以致用。我一个朋友就是本科毕业,他从事了汽车修理工作,三年的时间,他的水平提升了很多。现在自己开了一个小的汽车修理厂,效益也不错,很...
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