为什么劳务派遣用工会存在,是否需要取消?你怎么看?答:有了劳务派遣公司,直接的好处:随时可以找到劳动力资源,对不满意和不胜任工作的员工可以通过短期合同进行解聘辞退,可以根据单位的工作量决定用工的数量,避免直接纠纷和争议,节约管理费用和成本;弊端:用工单位等同于学校,派遣公司员工一旦熟悉了业务,跳槽到同行用工单位的机会增大,与前用工单位共度难关的精神大大降低,用...
公司录用后,却签劳务派遣协议,去不去?这三点把答案都说透了答:小张咨询,公司招劳务派遣员工,月薪2000元,给上五险,能不能去?这家公司开出的月薪才2000元,勉强高于当地保障线。这么低的工资,代价是给你上五险,缴纳基数也太低。这家企业还算有点良心的,许多中小企业都不给劳务工上社保。 再分析这家企业实力。对员工有现实实惠的是“一金”(住房公积金),一般劳务公司都不会给...