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压的工资不给了怎么办
辞职压一个月
工资不给怎么办
答:
【法律分析】如果用人单位拒绝支付其
工资
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动...
压着
工资不发怎么办
答:
法律分析:用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣压
工资不
予发放的情况,可以去用人单位所在地的劳动监察部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。第八十五条 县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守...
压工资
辞职
不给怎么办
答:
可以申请劳动仲裁,或者起诉。法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
压工资
辞职
不给怎么办
答:
可以申请劳动仲裁,或者起诉。法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
老板压
工资不给怎么办
答:
举报、投诉中心办理结案;9、对其他符合立案条件的,移交相关处室
处理
。10、告知举报、投诉人查处结果。希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。
辞职后
压的工资不给怎么办
答:
法律分析:可以申请劳动仲裁,或者起诉。法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
压工资
辞职
不给怎么办
答:
可以申请劳动仲裁,或者起诉。法律规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资...
压了一个月
工资不
干
了怎么办
答:
不得克扣或者无故拖欠劳动者
的工资
。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳...
压三天工资,我干了五天走了,中介
不给
我那三天
工资怎么办
答:
拖欠
工资不给
的,可以通过以下方式索要工资: 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法
处理
。 2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,不愿调解、调解不成或者达成调...
压
工资不发工资怎么办
答:
一、公司压
工资不发怎么
解决(1)电话投诉到当地劳动执法监察大队,会依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠
的工资
。(2)可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。(3)到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔。二、怎么防止被拖欠工资1、和...
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