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固定工资但每月到手不一样
承诺保底
工资
3000
到手
却是300元,应该如何维权?
答:
除非是签约了合约的线下主播,要不然高保底一般都是不靠谱的。比如3000的保底,那么这个主播这个月内只要完成规定的时长跟天数,公会都会给主播3000元,一般条件都非常苛刻,最后如果没有完成会得不到保底打款。在这里提醒新主播,在进入直播这一行之前,面对虚高的承诺,5000-10000以上的保底都不能相信,...
一些公司都把工资拆成了
固定工资
+绩效工资,这有什么区别呢?
答:
这也是许多公司为了更好地税收筹划的普遍作法,如果你的
每月
拿到
手工资
和当时招聘面试情况下谈的类似,实际上问题也并不大。只需公司正常的发工资,交纳社保和公积金,对本人几乎没啥危害,很有可能你还是会少缴税。例如我前公司就采用这类工资计算方式,招聘面试情况下谈了1万的工资,第一个月取得工资...
个税查询我的
工资
收入和我实际银行卡到帐差别太大是怎么回事?
视频时间 00:47
3600的
工资
,为什么
到手
只有1500?
答:
首先你的工资的组成是怎么算的,是
固定工资
还是3600的一半加工作量。发
到手
的工资是扣除五险一金和税收考核扣款的。具体最好去问下你们公司财务的,了解下具体的情况
国企里基本
工资
3000得话,那
每个月
加上各种补贴扣除保险,
到手
可以拿多...
答:
养老保险8%;240元 医疗保险2%;60元 失业保险1%;30元 公积金8%;240元 扣除570元,剩2430元 国企工资由三部分组成,
1
、
固定工资
(基本工资),占总工资的45%左右;2、福利工资,占总工资的20%左右;3、绩效工资,占总工资的35%左右。如果基本工资3000左右,领到手的5000元左右。
在县城上班,
固定
工作,
薪资
扣完五险一金
到手
6000左右,该不该坚持?
答:
但有可能你的生活也是他们所羡慕的,在你下班吃饭的时候对方还在加班,在你悠闲着和父母逛街的时候,对方可能在雨中奔跑,为了一单业务而受到他人的侮辱。所以
不同
的人就有着不同的人生,不必去羡慕别人,一定要过好自己的日子。在这个小县城中,你的地位肯定是比较高的,因为大部分人的
工资
都在3000~...
到手工资
计算
答:
手工计算工资需要考虑多个因素,包括基本工资、加班工资、福利和扣除项。下面是一些可能需要考虑的因素:
1
. 基本工资:基本工资是员工
每月
的
固定薪资
。如果员工的基本工资为5000元,那么每月的工资就是5000元。2. 加班工资:如果员工需要加班,那么需要计算加班工资。加班工资通常是基本工资的1.5倍或2倍。例...
在公司做计件,签合同却是基本
固定工资
,请问有什么风险吗?公司为什么...
答:
如果公司是正儿八经公司,不是靠坑员工赚钱的那种的话,那就是为了节省人力成本了,社保 公积金啥交的少啊。
入职
到手薪资
与面试时讲定的
薪资不
一致,该如何解决?
答:
但是,工作本身通常是一种谋生的手段,社会上普遍存在的现象就是讨厌做事。这样,对于每一个员工来说,
工资
是第一位的,就像企业的目的是为了盈利
一样
,你在公司待久了就会如释重负。个人觉得,你只要问问当初面试你的老板就知道了。没什么大不了的。工作的时候谁不在乎工资?与公司人力资源部沟通,...
固定工资
是
到手
工资吗
答:
固定
报酬的调整主要依据对销售人员的表现及销售结果的评价。
到手工资
是指税前工资扣完社保、公积金、个税之后的剩余部分。 工资是先扣除五险一金再扣除个税的,其中社保和公积金是同步扣除,不存在先后顺序,扣完五险一金之后,再减去个税专项扣除项目,剩下的金额如果在5000元以上,就需要扣个人所得税,...
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