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国家关于工资的法律
北京市
工资
支付规定的特别规定
答:
市和区、县人事部门按照职责,依法对本市
国家
机关、事业单位和社会团体的工资支付进行管理和监督。第五条各级工会组织依法对用人单位遵守
有关工资
支付
法律
、
法规
、规章的情况进行监督,有权对用人单位违法支付工资行为提出意见或者向有关部门反映,并支持和帮助劳动者依法维护其合法权益。第二章一般规定第六条用人单位应当...
劳动法劳动报酬规定
答:
五、加班
工资
指延长正常工作时间所支付的工资。具体指:1、超过劳动法规定的工作时间支付的工资;2、休息日工作支付的工资;3、法定节假日工作支付的工资;4、其他。六、特殊情况下支付的工资 指按
国家法律
、
法规
和政策规定,支付的不再岗工作的工资。具体指:1、因病、工伤在医疗期内支付的工资;2、...
宪法中
关于
农民工的
工资法律
条案
答:
《劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。
国家对工资
总量实行宏观调控。第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低
工资的
具体标准由...
工资
条
有什么法律
效力
视频时间 01:10
劳动法
关于
私人企业
工资
有没有规定
答:
首先,
国家
没有对私人企业
工资的
专门规定,国家劳动
法律法规对
企业工资主要从以下三个方面进行规范,建立最低工资制度;制定工资支付制度;制定工资集体协商制度。法律分析要求各地建立最低工资制度,至少每两年调整一次最低工资标准。最低工资标准是企业支付职工工资的最低标准。企业不遵守最低工资制度,将受到...
劳动法
工资
规定
答:
(三)劳务派遣单位和用工单位遵守劳务派遣有关规定的情况; (四)用人单位遵守
国家关于
劳动者工作时间和休息休假规定的情况; (五)用人单位支付劳动合同约定的劳动报酬和执行最低
工资
标准的情况; (六)用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况; (七)
法律
、
法规
规定的其他劳动监察事项。 第八十二条 用人单位自用...
拖欠民工
工资法律
是怎么界定的?
答:
第一条 为了规范农民工
工资
支付行为,保障农民工按时足额获得工资,根据《中华人民共和
国
劳动法》及
有关法律
规定,制定本条例。 第二条 保障农民工工资支付,适用本条例。 本条例所称农民工,是指为用人单位提供劳动的农村居民。 本条例所称工资,是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬。 第三条 农民工有按...
学徒
工资的法律
规定
答:
学徒
工资的法律
规定主要包括以下几个方面:1. 学徒工资标准《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当按照
国家
规定的最低工资标准支付劳动者工资。
对于
学徒,用人单位应当按照国家规定的学徒工资标准支付工资。目前,国家规定的学徒工资标准为:学徒期限不超过1年的,学徒期间工资不得低于当地最低工资标准的60...
学校不发绩效
工资
违法吗
答:
法律分析:由于
法律对于
绩效工资没有规定,所以不发绩效工资是否违法取决于公司
关于工资的
规定以及与劳动者的约定。如果合同有规定,但公司没有发放则是违约,可以要求公司发放绩效工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条
国家
实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民...
星期六日加班是几倍
工资
?
答:
法律
依据:《劳动合同法》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照
国家有关
规定向劳动者支付加班费。二、要支付加班费的加班要满足什么条件?加班
工资
往往高于劳动者的日常工资1.5倍到3倍。因此,有的人在可接受的范围内很乐意加班。但是...
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