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工厂计件保底工资制度
首月
保底
指的有效工作日第一个月吗
答:
保底工资
-工人在
工厂
工作时,一般采用工作底薪加奖励。特殊情况下因一些非人为原因未能按时完成定量工作内容时,未能拿到全勤工时,且上班天时明显不够的情况下,公司采取的一种维持员工正常生活的工薪
制度
。实行保底工资注意事项:1、保底工资不等于固定工资。2、保底工资一般包括基本工资、岗位工资、绩效工资或...
工厂
按
计件工资
支付没有
保底工资
也没有事做,请问工资怎么算?
答:
1、
工厂
按
计件工资
支付,没事做的时侯,支付的工资不得低于当地最低工资。2、法律依据:《最低工资规定》第十二条在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后,不得低于当地最低工资标准:(一)延长工作时间工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等...
一般
计件
的厂刚进去有
保底工资
吗
答:
一般
计件
的
厂子
刚进入是有
保底工资
的,等到熟悉工作内容之后才会按照计件来计算工资;一般是前一两个月有保底工资。
我是
计件工资
制,但每个月老板不足额发给我,请问我该怎么办?
答:
限额
计件工资制度
、超定额计件工资制度的含义? 限额计件工资是按照工人生产的合格品的数量(或作业量)和预先规定的计件单价,来计算报酬的一种工资形式。它不是直接用劳动时间来计量,而是用一定时间内的劳动成果——产品数量或作业量——来计算,因此,它是间接用劳动时间来计算的,是计时工资的转化形式。 限额计件工资是...
在亲戚的厂工作,是
计件
的,
保底
2500,我每次都做不到2500,每次都是1900...
答:
在亲戚的厂工作,是
计件
的,保底2500,我每次都做不到2500,每次都是1900左右,然后基本每个月都收
保底工资
了,感觉好不好意思啊,觉得好像自己欠了亲戚一样,本来不够数,虽然有保底... 在亲戚的厂工作,是计件的,保底2500,我每次都做不到2500,每次都是1900左右,然后基本每个月都收保底工资了,感觉好不好意思啊,觉得...
国有企业工资改革为
计件工资
后是否考虑工人基本工资不一样的现象_百度...
答:
4. 实施有底薪的、配合
保底
制的
计件工资制度
5. 可临时加入公司的其它短期考核目标 6. 公平、公正、公开 7. 作业员、班组长、课长、经理绩效层层挂钩, 形成一个团队、一个利益共同体 8. 财务全程监督 员工计件工资的构成(例):1.底薪50~200元 鼓励员工忠于企业,年资越久、底薪越高 2.保底600~...
工厂
开机
计件保底
带计件会超过保底吗?
答:
工厂计件工资保底
就是你不发生任何具体也是拿那些公司一般都能完成任务。可以超过
保底工资
的。
如果
厂里
是
计件
的,那么还有底薪,全勤奖之类的吗?
答:
各
工厂
的做法不一样。有些工厂为了保证员工的收入,留住人才,会设有
保底工资
,另外会有全勤奖、降温费、节假日福利等。有些工厂则没有。其实员工的利益也是靠自己争取的。现在的工厂很多,只要你有良好的工作态度和精湛的劳动技能,我们可以用脚投票,我们来选择老板。祝工作顺利,收入多多!
取消
保底工资
,按
计件工资
发放工资公告怎么打?
答:
公告(写在公告栏上面正中间位置)为实行多劳多得的分配原则,本公司经董事会研究决定,从2016年11月1日起在装配车间取消
保底工资
,实行
计件工资制度
,每装配成功A部件一件,计酬人民币1元;每装配成功B部件一件,计酬0.80元;每装配成功C部件一件,计酬0.50元;上不封顶,下不保底、特此公告!XXXXX...
有关
计件工资
的计算,怎么才比较合理?
答:
这个情况是这样的:1首先你指的这个情况是不合理的(指指标不合理,每小时5.5元的猜是当地的最低
工资
是吧,你是为不不违法才补到5.5元,那么在这种情况下要使大部份正常情况下都能拿到5.5元/小时)2试用期不
计件
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