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工资表如有员工离职怎么做
员工离职工资条
答:
第1步:选中制作好的
工资表
最右一列,在一个
员工
的数据行填入1,第二个员工的数据行填入2,并填充至最后一个员工.第2步:复制数字列,并粘贴到该列下方.第3步:复制第一行的
工资条
标题,粘贴到有数字的各行.第4步:选中数字列的任意一个单元格,按以下步骤操作:开始——编辑——排序和筛选——...
员工离职
补偿金
怎么
报税(员工离职补偿金表格)
答:
1、离职补贴表格,即经济补偿发放的表格,应包括表格名称:XX公司
职工离职
经济补偿表,表内栏目:姓名、经济补偿月数、标准、金额和签名等,表下:填表人、审批人和日期。2、 离职补贴的发放,一般是用
工资表
的,在工资表应发项目的空白项目处填写“经济补偿”和相应...
...把新来员工的
工资
打入了以
离职员工
的卡里
怎么
才能拿回钱来?_百 ...
答:
其实这也是比较常见的问题啦,人的一生谁没有犯过错的时候呢,贵在吃一堑,长一智,能得到这样难得的让自己引起高度重视的实际经验难道不比得到一个月的
工资
更有价值吗? 能领悟到这一点,你的钱就算多少倍的拿回来啦,还用纠结吗?
离职
后考勤表
工资表
公司有义务提供吗
答:
对于
员工
办理
离职
手续时未结算工资的,单位在核算其工资并予以发放时候,有义务提供其考勤表与
工资表
,员工有这个知情权的。
我是人事专员,
员工离职
五年,已经办理离职手续,未办理公司结算,现在回来...
答:
在
员工
依法办理
离职
还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的
工资
、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则可以去劳动局申诉或者举报用人单位的违法违规行为。双方依法解除或终止劳动合同时,用人...
公司做
工资表
抵税
员工离职
后面申诉对公司有什么影响?
答:
员工离职
后,企业不能再以他的名义做假
工资表
,这是偷税漏税违法行为,可以到当地税务局和劳动局进行投诉处理。
员工
已经
离职
,
怎么
补计提个税
答:
方案1、将其1月份工资做成税后工资,例如实发1000,个税100,
工资表
就做1100。方案2、提出从做工资表的
员工工资
中扣除,也能使帐平。
财务把我和另外一个人
工资
卡号输错了,导致工资错打了3年,多打了钱 现...
答:
对方三年不知道自己少拿钱也厉害的 你就将多得的钱,还给对方啊,让财务统计明细,说明原委,并由单位负责人签字,同时盖上公章,你核对一下,然后约定还款时间,汇入行是你原单位对公账户,(这样说得清,也不用其他的收据)你自己将汇款单及他们的情况说明书保留好 ...
员工离职
,多发一个月的
工资
,是否还要交个人所得和社保?
答:
依据劳动法,
职工离职
多计发1-2月工资,可以做在下月的
工资表
中,社保同样在下月才会扣除的,不必代扣个税!
个税申报的当月如果
员工辞职
了,不在当月要申报的
工资表
里,我能把那个...
答:
员工
信息不能删除,只能注销.
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