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底薪和基本工资是一个意思吗
基本工资与底薪
有何区别?
答:
底薪和基本工资
比较容易混淆,底薪是劳动法规定的当地最低保障工资基数。
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。两个是不同的。底薪是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低每月多少元。基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解成底薪...
底薪和基本工资
有什么区别呢?
答:
底薪和基本工资
比较容易混淆,底薪是劳动法规定的当地最低保障工资基数。
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。两个是不同的。★底薪是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低每月多少元。 基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解...
基本工资
和
底薪一
样吗
答:
这个不大一样,多数小公司是差不多的,相差不会超过1000块钱,大公司的话会算得很仔细,
基本工资
一般稍微低于
底薪一
点点。
基本工资是底薪
还是基础工资呢?
答:
底薪和基本工资
比较容易混淆,底薪是劳动法规定的当地最低保障工资基数。
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。两个是不同的。★底薪是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低每月多少元。 基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解...
基本工资
和
底薪
有何区别?
答:
底薪和基本工资
比较容易混淆,底薪是劳动法规定的当地最低保障工资基数。
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。两个是不同的。★底薪是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低每月多少元。 基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解...
底薪与工资
的区别是什么?
答:
底薪和基本工资
比较容易混淆,底薪是劳动法规定的当地最低保障工资基数。
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。两个是不同的。★底薪是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低每月多少元。 基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解...
基本工资是底薪
还是基本工资?
答:
底薪和基本工资
比较容易混淆,底薪是劳动法规定的当地最低保障工资基数。
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。两个是不同的。★底薪是什么呢?底薪是指全部公司构成总合的起点,即最低每月多少元。 基础薪酬:是薪酬中保障劳动者基本生活的部分,是维持劳动者劳动力再生产所必需的。可以理解...
底薪和基本工资
有什么区别
答:
基本工资是
劳动者所获得的工资额的基本组成部分。由用人单位按照规定的工资标准支付。
底薪
有责和无责的区别是什么底薪有责和无责的区别如下:1、完成任务量的要求不同,无责任底薪是没有业绩要求的,而有责任底薪一般是要完成规定的业绩才能拿到相应的薪酬,但两种情形的工资都不能低于
最低工资标准
;2、...
基本工资
和无责任
底薪一
样吗
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,有责任
底薪和
无责任底薪的区别是完成任何量的要求不同,无责任底薪是没有业绩要求的,而有责任底薪一般是要完成规定的业绩才能拿到相应的薪酬,但两种情形的工资都不能低于
最低工资标准
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行...
保底
工资和底薪
有区别吗? 如过有的话,区别在哪?
答:
1
、福利不同。
底薪
不包括加班加点工资,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,以及国家法律法规、政策规定的劳动者保险、福利待遇和企业通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入等。保底工资是企业员工同一职位,可以根据其能力进行工资分不同等级。
基本工资是
根据...
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