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被辞退公司没给辞退证明
离职
公司不给
开离职
证明
怎么办?
答:
用人单位如果拒绝给劳动者出具离职
证明
,劳动者可以到当地劳动监察投诉该用人单位,要求出具离职证明。\x0d\x0a\x0d\x0a用人单位有义务为劳动者办理离职手续,结清工资出具离职证明。\x0d\x0a\x0d\x0a第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内...
...犯错
公司
无然无顾叫不用上班了,又
不给辞退证明书
,该怎么办?_百度知 ...
答:
遇到了黑工厂。只能找厂长说一下了。或者找大管理。经理级别的。要
不
就赖着不走了。 这样子。太无理了。要不就吵掉。要不就请假什么的是不是。很简单。
公司辞退
谈话,满一个月后,双方没有协商一致,公司也
不给
办辞退通知,员工...
答:
应提供与委托人签订的
不
收费代理协议书,以及代理人和委托人之间的关系的法律资料;(4)被申请人工商注册信息资料;(5)申请人与被申请人存在劳动关系的
证明
材料;(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和
被开除
、除名、
辞退
、解除(或...
公司辞退
员工没有书面通知怎么办
答:
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
不给辞退
通知,劳动者可以要求用人单位提供的,或者向当地劳动监察大队投诉用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的
证明
,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华...
如何
证明
被单位
辞退
?
答:
如果能够写明是被单位辞退的,更好,不能写得就只写离职事实也可,离职原因仲裁时由单位举证去吧。3、录音录音一定要录取
公司
主要领导的,特别是法人的,其他人的用处不大。要清楚,内容完整。特别提醒:取证时机要注意,要在通知你辞退得一两天内,先拿到
辞退证明
,再谈经济赔偿的问题,一定要在单位还...
被开除
有
辞退
通知函
企业
还需要开离职
证明
吗?为什么?
答:
被开除
有辞退通知函
企业
还需要开离职
证明
。因为这是法律规定的用人单位的法定义务。要知道,用人单位如果不开具离职证明,很可能会给
被辞退
的人造成很重大的损失。现实生活中有很多例子,甚至很多纠纷里面都是有离职证明开具不合格,或者没有开具离职证明的案子。当你被一个
公司辞退
后,只收到了辞退函,但...
被
公司辞退
怎么开具离职
证明
答:
3、在办理离职证明时,离职人员最好申请加盖原单位的公章,即有公司全称的公章,这样证明效力要更大,离职证明也更规范;4、离职证明只适用于合同期满或主动申请离职得到公司同意的员工,如果是
被公司辞退
或开除的员工,公司可以为其出具
开除证明书
,而不是离职证明书;5、如果在离职时,单位并没有主动...
离职了,
公司没
主动给员工开离职
证明
,算不算违法?
答:
离职了,
公司没
主动给员工开离职
证明
,算不算违法? 《劳动合同法》 第八十九条 用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 你可以向你原单位申请离职证明,原单位拒绝开据的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 提了离职,算...
我被
公司辞退
了,但是
公司不
开离职
证明
怎么办
答:
您好,建议您联系属地劳动局咨询,市劳动局电话12333,24小时热线,以属地劳动局答复为准。
公司不
让员工上班,也
不给辞退证明书
,公司在“这个期间”应该给员工缴...
答:
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位
未
签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同法和社会保险法的规定。《劳动合同法》第三十八条规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者...
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