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试用期辞职还算应届毕业生吗
我是
应届毕业生
,与公司签了三方协议,目前在
实习期
内想
辞职
,问下档案户...
答:
户口和党员关系可以和档案挂靠在一起,不用分开,档案托管费240元/年,户口和党员关系管理费5元/月。2、你现在是属于高校
毕业生
为期一年的见习期,不叫
实习期
。3、如果你现在工作的单位没有接收你的档案,只是你将档案托管在工作单位所在地的人事局或人才市场的话,并且你将在现在工作单位所在城市再找...
2019年6月
毕业
,只参加了3个月
试用期
工作,有交社保
算应届生吗
答:
当然算了,今年6月毕业就是
应届毕业生
,跟你上班交社保没有关系。
应届毕业生试用期
内
辞职
,报到证和档案的问题
答:
5、《就业报到证》由毕业生到用人单位报到时交给用人单位,是毕业生参加工作时间的初起记载和凭证。6、《就业报到证》是
应届毕业生
就业的证明。《就业报到证》中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致,单位的名称也必须准确。《就业报到证》的有效期一般为2个月。就业报到证》的派遣原则 《就业报到证》...
应届毕业生试用期间辞职
需要交违约金么?
答:
试用期内辞职不需要缴纳违约金 试用期是
应届生
和用人单位双方互相了解、选择的合法期限。应届生在办理报到手续10日内,用人单位将会与应届生签订劳动合同,根据其岗位及合同期限合同的期限,会在劳动合同中约定1至3个月的试用期,以便双方做基本了解而最后确定选择。劳动法中就
试用期辞职
的程序及责任有明确...
我是今年
应届毕业生
,在
试用期
内办理
辞职
的档案问题,急急!!
答:
2、户口迁移证现在就是你的户口,所谓的口袋户口,如果学校不给改派,你可以请你现在单位或户口迁移证上的单位地址给你在上面出一个“未在当地上户的说明”,并加盖公章,以后回到老家应该就可以上户口了。3、报到证的问题不是很大,主要是办户口时用来证明你是
应届毕业生
。4、这是我们重庆办理的情况,...
三方协议解约后
还算
是
应届毕业生吗
答:
三方协议解约后还算是
应届毕业生吗
在现在社会,协议的使用频率呈上升趋势,签订协议可解决或预防不必要的纠纷。那么协议怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是我整理的三方协议解约后还算是应届毕业生吗,仅供参考,大家一起来看看吧。三方协议解约后还算是应届毕业生吗 三方协议并非正式的劳动合同,所以对...
签了三方就不是
应届毕业生
了吗?
答:
1、签了三方协议
还算应届
生。2、三方就业协议书不同于劳动合同。三方就业协议书是国家教育部统一印制的,主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校
毕业生
就业,的法规和规定,有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。3、而劳动合同受《劳动法》和《合同...
应届毕业生试用期
未满
辞职
有什么影响?
答:
劳动合同法规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者在
试用期
内提前3日通知用人单位,可以解除劳动合同。
应届生
找工作会影响应届生身份吗?
答:
还有一众就是“白用”你
应届毕业生
的,这种最常见,就是说好三个月转正,你干了三个月也没出错,但是最后说你不合格不给你转正,我就亲身经历过这样的坑,还不止一次,后来我换工作直接跟公司提出就
试用期
一个月,行不行你看我一个月的干活表现就知道了,如果不同意那我就走人,毕竟我有技术不...
签三方协议后
还算应届生吗
答:
签了三方协议也
算应届
生身份。签订了三方协议不会影响你的
应届生
身份,只要你在择业期内没有签订劳动合同,没有缴纳过社保、公积金,而且档案还存放在学校或是当地的人才市场,还具备
应届毕业生
身份。需要注意的是每个地方对应届生定义不同,根据各省公告岗位表看自己是否符合相应条件。三方协议是明确毕业生...
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