那些当老板的人是怎么当上老板的？

Question

如题所述

Answer 1

前期是个人能力强，单打独斗开始的，然后同时还是组织团队，还会有号召力。
这是我身边亲眼见证从小做大的老板的经历。
还有，老板真的是千人千面的，你不要以为你看到一个看起来幼稚的人应该不会是老板，你也别以为夸夸其谈的能当老板，绝不是。
还有又不抽烟喝酒的老板呢。
其实人人都可以做老板，只要足够多的历练，公司能赚钱，能运作，你说谁做不了老板？
你就啥也不会，你就是有钱你都能做老板，只不过可能过几天就完犊子了。懂我意思了吧？这叫有资本就能招人就能做老板的。
当然你说的是做大做强有领导力的优秀的老板，这种就比较刻板印象了。

当然是敢做敢当有魄力的，有勇气敢于尝试的，俗话说成功在于尝试嘛，很多时候我们就是因为瞻前顾后，所以失去了很多机会。也一直都是目前的状态，这就是根本的症结所在。

Answer 2

大部份的老板都是从底层做起的，苦出来的。长年在某个行业里摸爬滚打，积累经验、资金、人脉和资源，加上个人的能力和商业意识，到了一定的时机就自己开干了。创业艰难，初期都很辛苦，能挺过初期的难关做顺了，慢慢的就起来了。也有一些是思想和眼界开阔，头脑灵活的人，发现了某个方面是市场需要的但还没人做或没有做得好的，就自己投入进去干，也有成功的可能。

Answer 3

百分之九十的努力加百分之十的幸运，能当老板的人都有一方面是比别人强的。要不人脉，要不技术，要不有钱，但是不管人脉还是技术还是钱都是辛苦努力挣来的！

Answer 4

大部分的老板是依靠现有的基础条件，从小企业做起来的，没有哪个，身无分文的人，直接就能做老板，哪怕是再小的企业老板。你开个超市，还得有个十万八万投入呢。
所谓的白手起家，在现在基本就不存在。
但是当你当上老板之后，如果想发展壮大，那就必须得努力，努力再努力了，刚考家里的资金基础和背景关系，你可能会发展壮大，但是不一定会发展壮大。

Answer 5

很多老板都是从头开始做的，都是从底层摸爬滚打吃尽了苦头，但是他们有坚强的毅力，有远大的目光，再加上一点机遇，因此他们才能成为老板，所以不用羡慕他们，他们也是通过自己的努力才成功的。