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我在上一家公司是自离的,现在我的社保停了但是我的劳动合同并没有终止,我可以去另一家公司上班吗?
是不是社保停了劳动合同也跟着终止了?
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推荐答案 2011-08-12
社保停了不必然代表劳动合同终止,由于你是未通知单位自行离职,公司可能会以你旷工为由开除你,但这是猜测,你可以去下个单位上班,但如果你前一个单位劳动合同没有终止给公司造成损失的话,而新单位聘请你,新单位也要承担连带赔偿责任。
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其他回答
第1个回答 2013-07-24
我自离了要怎么样才可以解除劳动合同?是去原公司找人事部吗?
相似回答
我在上一家公司是自离的,现在我的社保停了但是我的劳动合同并没有终止
...
答:
社保停了不必然代表劳动合同终止,由于你是未通知单位自行离职,公司可能会以你旷工为由开除你
,但这是猜测,你可以去下个单位上班,但如果你前一个单位劳动合同没有终止给公司造成损失的话,而新单位聘请你,新单位也要承担连带赔偿责任。
自离没有
解除
劳动合同
能到其他省找工作吗
答:
规定是不可以,必须要与原公司解除劳动合同才能重新去新公司
。但是一般情况下,你自离之后,上一家公司也会自行解除劳动合同,建议你先解除劳动合同。1.因为劳动合同在同一时间段内只能签订一份,而劳动者与用人单位建立事实劳动关系的方法就是签订劳动合同。如果同时签订两份劳动合同给其中一家用人单位造成...
我以前在
公司是自离的
!以经过了15天了!我打12333查!
社保
也
停了
!请问我...
答:
你完全可以到新的公司上班的。新的
公司可以
给你办理
社保
增员事项的。这个不用担心。祝新工作开心!
大家正在搜
我的上一家公司
公司没有给我上保险
没有我面试不上的公司
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前公司让我回去上班
原公司多次让我回去上班
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公司年会上的我
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