公司要辞退煮饭阿姨,非全天制的。公司要赔钱吗?

如题所述

1. 如果公司无正当理由解雇员工,它需要向员工支付赔偿金。赔偿金的标准是,每满一年工作支付员工两个月的工资。
2. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条,如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行合同。如果劳动者不要求继续履行或合同已无法履行,用人单位应支付赔偿金。
3. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条,如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同,它应支付给劳动者相当于经济补偿金两倍的赔偿金。
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