事业单位改制有什么好处？对员工有什么好处？

Question

如题所述

Answer 1

一是身份变化，职员会从原来的事业单位改制为企业性质。
二是效益变化，改制本来就是把双刃剑，关键是看领导者，有没有水平把单位搞活。
三是收入变化，其实改制最后还主要的还是要牵动我们老百姓的利益的，要看改制方案的具体情况是否可行，是否有利于职工收入的增长。
对公司有好处，因为改革意味着部分权力的下放。比如计量局，是负责检查秤、表之类的，这个本来由政府监督，现在放开，公司可以以自己的信誉做担保，出具检查报告。这样市场就进一步放开了，和美国服务型政府就更接近了。以前都是政府负责，现在是服务，公司市场自己对自己负责。

Answer 2

对于管理执法类的事业单位，未来可以参照公务员的工资。这个是提升工资
对于教育卫生公益类的事业单位。未来的工资可能更高。。。。
现在国家这么多年累计的事业单位已经到了不改会阻碍改革的步伐
很多人都说了公务员最有机会得到黑色收入，事业单位干的都是公务员不干的活，得需要改了本回答被提问者采纳

Answer 3

其实，事业单位就是承担公益性管理职能或者服务职能的企业，具有企业的诸多色彩。当然，事业单位本身由财政承担经费，放心，改制后职工只有好处，没有坏处的。

现在事业编制改革是三个政策 一是企业类的就成为企业 脱离政府 二是社会机构类的就改成社会中介 也是脱离政府 三是工作接近政府的  类似于于参照管理的那些 一起划为公务员 政府机关。

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Answer 4

就是讲国家要搞整体转制,管理类事业单位参公,实行阳光工资；经营类事业单位转为企业，自收自支；公益类事业单位保留，实行绩效工资。将和事业单位工资改革同时进行，先分类改革，再实行工资改革。

Answer 5

都没好处。