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合同不给员工一份有什么处罚
合同不给员工一份有什么处罚
答:
法律主观:劳动合同不给员工一份是违法的
。在劳动合同生效后,员工和用人单位需要各自保存一份合同的文本;如果单位不给合同的,可由劳动行政部门责令其改正;给员工造成损失的,则依法进行赔偿。法律客观:《劳动合同法》第十六条,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本...
合同不给员工一份有什么处罚
答:
一、未向员工提供劳动合同的处罚
1、若用人单位未向员工提供劳动合同,将被视为违法行为。劳动行政部门将责令其改正,并可能要求其承担赔偿责任
,赔偿员工因此遭受的损失。2、根据《劳动合同法》第十六条的规定,劳动合同必须由用人单位与劳动者协商一致,并在劳动合同文本上签字或盖章后生效。用人单位和劳...
合同不给员工一份有什么处罚
答:
签了劳动
合同不给员工一份
违反法律规定,具体如下:1、劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份;2、用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。劳动合同应该包含以下条款:1、劳动合同应尽量...
劳动
合同不给员工
后果
答:
如果公司不给,应视为没有签订合同,索要无效的,
员工申请劳动仲裁,拿出能够证明劳动关系的证据,这样胜诉后可以得到双倍工资赔偿
。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》 第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动...
签完
合同不给员工一份
怎么
处罚
答:
应当向劳动者每月支付二倍的工资
。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。《中华人民共和国劳动法》第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
合同不给员工一份有什么处罚
答:
1
. 如果用人单位未将劳动
合同
文本交付劳动者,将违反法律规定。劳动行政部门有权责令用人单位改正此行为。2. 如果用人单位的不当行为给劳动者造成了损害,用人单位应承担相应的赔偿责任。3. 劳动合同应当明确双方的权利和义务,并尽可能详细地约定违约责任和罚则,以确保双方的权益。4. 劳动合同应当明确...
合同不给员工一份有什么处罚
答:
1. 劳动合同必须向员工提供一份副本。不提供合同副本的行为是违法的。2. 劳动合同一经生效,用人单位和员工都应各自保留
一份合同
副本。3. 如果用人单位未提供合同副本,劳动行政部门有权责令其改正。4. 用人单位未提供合同副本
给员工
造成损失的,应依法进行赔偿。根据《劳动合同法》第十六条,劳动合同须...
签完
合同不给员工一份
怎么
处罚
答:
2. 如果公司拒绝提供
合同
副本,劳动者可以向劳动行政部门进行投诉。劳动行政部门将依法责令公司改正其行为。3. 如果由于公司未提供合同而给劳动者造成了损失,公司应承担相应的赔偿责任。法律依据:- 《中华人民共和国劳动合同法》第八十一条规定,如果用人单位提供的劳动合同文本未包含法律规定的必备条款,...
公司与我签订了劳动合同,却不将劳动
合同给
我
一份
,会
有什么
麻烦吗?
答:
并且
员工有
权要求获得劳动
合同
的副本。如果公司未能提供合同正本,可能违反了劳动法规定,可能会面临相应的法律责任和
罚款
。建议您尽快与公司沟通,要求获得劳动合同的正本或副本。如果公司拒绝提供,您可以咨询劳动仲裁机构或法律专业人士,寻求进一步的法律建议和帮助,以保护自己的权益。
劳动
合同没有给员工一份
算违法吗
答:
劳动
合同不给
劳动者
一份
,违法。根据《劳动合同法》第十六条第二款明确规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。用人单位不给劳动...行政法律责任:用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令...民事性质的法律责任:如果用人单位未将劳动合同文本交付劳动者,并且给劳动者造成损害...
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