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小时工是多久发一次工资
小时工
什么时候
发工资
答:
法律分析:资至少每月支付一次
。
在一个月里
,企业无论确定哪一天为工资支付日都可以,但必须固定日期。实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,应按有关协议或按合同规定在其完成任务后即支付工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。...
小时工
的
工资
压
一个月
在发这样合法吗
视频时间 00:32
物美
小时工多久发一次工资
答:
一个月
。物美全称为北京物美商业集团股份有限公司,是国内最早以连锁方式经营超市的专业集团公司之一。物美小时工一个月发一次工资,物美第一家综合超市翠微店是张文中于1994年在北京成立,后来于2004年更名为物美超市。
平湖芝浦
小时工工资
几号发???
答:
按照约定,
至少一个月发一次
。工资支付暂行规定 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
工资至少每月支付一次
,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条 对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关...
小时工是
每
小时发工资
吗
答:
小时工不是每小时发工资
,参考如下法条处理的。《中华人民共和国劳动合同法》第三节 非全日制用工 第六十八条 非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头...
小时工
离职
工资
应该啥时候发
答:
看之前签的合同
是多久发工资
,有的是现结,就是做完就结算工资,有的是周结,一周结算
一次
,有的是月结。
小时工
离职后会按照之前合同约定的时间结算工资。
小时工工资
怎么发
答:
日、周或月为单位结算。
小时工工资
结算不得超过15天。在非全日制用工的情况下,劳动者的工资结算支付周期最长不能超过15天。小时工这种用人形式和全日制用人形式相比,具有一定的灵活性。但是,企业采用非全日制用工形式,也必须与劳动者签订劳动合同。对于小时工,其工资也是广大劳动者关心的内容 ...
太原富士康
小时工
怎么结
工资
答:
方式如下:1、富士康的
小时工工资
是通过银行转账
发放
的,或者直接发放现金。2、做日结的工资,压三天工资,在第五天发第四天的工资,以此类推。3、每天还需押20块钱,用于吃饭和住宿方面,比如水电费等,扣除个食宿费用后,再和公司一起
发工资
。
现在嘉善富士康
小时工
26一小时靠谱吗,
是一次
性发,还是月底发?
答:
所有小时工都是集中10号或者26号发放。发放的形式是:富士康在7号给你按正常工人工资发放后,在26日由中介公司为你发放抛除富士康发放的工资之外的额外工资。也叫补差价。
比如你正常上班一个月
,没有加班,一共168个小时富士康会在7号给你发2200的底工资,但按小时工算,你因该是得4368块。所以中介...
小时工
每日工作时间不超过多少小时
答:
调整范围内的用工,有全日制用工与非全日制用工之分,全日制用
工为
一般用工形式,非全日制用工为特殊用工形式。实行标准工时制度的全日制用工,每天工作不超过8
小时
,每周不超过40小时,
工资
可以按月
发放
。非全日制用工应具备的条件是:工资以
小时
计算方式为主,工资支付周期不超过15天,劳动者在同一用...
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