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没有证据怎样去申请工伤认定
走
工伤认定
如果
没有证据怎么办
答:
3.与雇主沟通:与您的雇主进行沟通
,并告知他们您的情况。他们可能会提供一些帮助或建议,或者提供其他形式的支持。4.
寻求调解
:如果您无法通过法律途径解决工伤认定问题,可以寻求调解。与对方协商并寻求达成协议的可能性,以解决争议并获得赔偿。综上所述,在进行工伤认定时,如果没有足够的证据,可以采取...
申请工伤没有
证人证言
怎么办
答:
2.咨询律师:如果您对如何处理这种情况感到不确定
,可以咨询专业律师寻求帮助。他们可以为您提供有关证据收集和法律程序的建议。3.提交申请并等待审核:如果您已经尽力
收集其他相关证据
,并认为这些证据足够支持您的申请,那么您可以提交工伤认定申请。在申请中,您需要详细说明您的情况,并提供所有相关的证据...
我在公司上班受伤,
申请工伤认定没有
证人证言
怎么办
?
答:
申请工伤认定,但是没有证人证言的,
申请人可以依法提交其他能认定为工伤的证据
。如果有单位盖章证明的,或是有其他证据证明的,依然可以认定为工伤。社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。法律分析工伤认定方面的技巧:1、迅速确定工伤发生单位名称:单位没有...
没有证据怎样去申请工伤认定
答:
职工直接去当地劳动部门申请
,作为职工是需要有证据证明发生事故的时间,地点,原因,这是职工的举证义务。发生工伤后,应及时报警,打120叫救护车。120医疗急救是有记录的,对事发状况有一定的证据保存作用,有利于认定工伤。 建议收集相关的证据材料,一般有工友的证言就可以了。职工直接去当地劳动部门申...
没有
现场
证据
能
认定工伤
吗
答:
根据工伤等级,要求赔偿。
劳动者可以先申请,同时,劳动者应提供证据证明与用人单位的事实劳动关系
。通常,证明劳动关系所需的证据材料包括:1. 劳动者工作内容的证据,如电子文本、资料,以及公司相关的其他资料;2. 劳动者工作的相关标识,如工作信签、员工牌、员工服装等与公司相关的任何证明;3. 公司...
没有
任何
证据
证明
工伤怎么
办
答:
工伤
没有证据
的解决方法如下:如果证据不足可以先申请劳动仲裁,确认劳动关系后,可以向人社局
申请工伤认定
。职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门,提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。如果用人单位未按规定提出...
根据我国法律的规定
没有证据怎么
做
工伤认定
答:
法律分析:没有证据怎么做工伤认定的规定如下:发生工伤事故后如果公司拒绝认定工伤,职工可以在事故一年内申请工伤认定;如果有劳动合同,
职工直接去当地劳动部门申请就可以了
;收集相关的证据材料,一般有工友的证言就可以。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)...
工伤没有
任何
证据怎么办
答:
【法律分析】工伤没有证据的,
应当先收集证据
,之后在申请工伤认定。但是一般来说,关于工伤认定的证据需要由用人单位进行举证,也就是如果用人单位无法证明不属于工伤的情形的,那么则需要依法申请工伤认定。【法律依据】《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间...
工伤
任何
证据
都
没有
,还能办吗
答:
法律主观:劳动者和用人单位建立安咯的关系,劳动双方
没有
签订劳动合同 ,劳动者没上岗证,劳动者上班不够一月没开过工资,和劳动者同班的工友跟老板是亲戚不
作证
,劳动者遭受工伤的应当依法
申请工伤鉴定
,根据 工伤鉴定等级 要求赔偿,劳动者可以先申请,劳动者仲裁证明劳动双方的事实劳动关系。举证证明...
工伤认定没有证据怎么办
答:
申请工伤认定,但是没有证人证言的,
申请人可以依法提交其他能认定为工伤的证据
。如果有单位盖章证明的,或是有其他证据证明的,依然可以认定为工伤。社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。【法律依据】《工伤认定办法》第十九条社会保险行政部门受理工伤认定...
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