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三年被辞退赔偿多少
我在
公司
上班
三年
了,今年突然
被辞退
,可以要求
赔偿
吗
答:
你好,可以主张经济
补偿
,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向...
还有
三年
退休被
公司辞退
怎样
赔偿
答:
3、
补偿
协商:在某些情况下,员工和公司可以通过协商确定补偿的具体金额和方式;4、法律途径:如果协商不成,员工可以通过劳动仲裁或诉讼的方式来维护自己的权益;5、特殊情况下的补偿:对于即将退休的员工,如果被公司辞退,可能会有更高的
赔偿
标准或者其他形式的补偿措施。综上所述,距离退休
三年被辞退
的...
...月工资5000这左右,现在
被辞退
,请问我要向公司要
多少赔偿
_百度...
答:
劳动者在用人单位工作满
3年
半的,计算经济
补偿
金或
赔偿
金按4年计算。用人单位
开除
、
解雇
劳动者,是否应该支付补偿或赔偿,分以下3种情况:1、用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87...
...
3年
零5个月了,现在
公司
要
辞退
我,我能得到
多少补偿
金?
答:
如果
公司
无辜
辞退
你,你是可以要求经济
赔偿
的。经济赔偿的标准是工作一年赔偿一个月的工资,工作不到六个月按照半个月工资赔偿。你已经在公司工作
三年
五个月了,可以得到赔偿是你三个半月的工资。
老
公司
买的社保新公司干了
三年被辞退
如何索赔?
答:
看
公司
的
辞退
原因,合法合理吗?如果不合法不合理,构成违法解除,可以主张
赔偿
金(即2n),按照你的工作年限,六个月的工资赔偿。为什么还是老公司给你上着社保?
在
公司
工作
三年
半
被辞退
有
多少赔偿
金
答:
公司
原因
辞退
你,要支付你一个月的经济
补偿
金(如果刚好超过一年,哪怕是一天,那么补偿1.5个月),如果未提前一个月通知辞退的再加一个月补偿。违法辞退的两倍支付经济补偿金,即两个月补偿。经济补偿金=补偿时间×你离职前的12个月的平均工资(平均工资的算法:是当月所有的应发工资数,就是扣个人...
我在
公司
签了
三年
合同,刚好做了一年,
辞退
是怎样
赔偿
的?
视频时间 01:43
在
公司
工作
三年
半
被辞退
有
多少赔偿
金?
答:
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。如果你属于第三十六条规定的情形用人单位需要支付经济
补偿
金的情形的话,按规定一年支付一个月,不足六个月的按照半个月支付,满六个月不足一年按一个月支付的话,你工龄为
三年
半,那经济补偿金就应当为三个本月的平均工资。
我在
公司
做了
三年
零四个月
被辞退
要怎么
赔偿
才合理
答:
用人单位
辞退
职工不符合法律规定的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当经济
补偿
金二倍支付
赔偿
金。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用...
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