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为什么辞职工资下个月发
95后平均7
个月辞职
,这些年轻人是太浮躁还是真的工作不太靠谱?_百度知 ...
答:
我不认为工作7
个月
就
辞职
就说明95后浮躁,更不能说明95后工作不靠谱。我们应该在实践中确定自己真正的兴趣爱好,确定自己真的适合还是不适合。何况7个月的时间也不算短,也许这名95后只是发现自己并不适合这份工作或者并不喜欢这份工作。就我而言,我觉得兴趣爱好是十分重要的,只有做自己喜欢的工作,...
我们公司5号
发工资
。我签合同。我按合同提前一
个月辞职
。11月5号写...
答:
你十一月5号拿的是你10月1号到10月30号的
工资
,你11月6号
离职
,到12月5号的时候你也应该得到11月1号到11月5号的工资,不知道你是不是明白呢??如果他们不给,你可以到你公司所在地的劳动保障部门,当然他们首先也是个协调的作用,这会就看你了,你愿意协调就协调 如果满意,请采纳哈 ...
我在一家服装店卖衣服,七
月份
就
辞职
了,公司让我做八月十号才能
离职
...
答:
,给你出具
辞职
证明(《劳动合同法》第50条),否则服装店就是违法。问题就在你8月6~30日擅自不上班,服装店已经视为你违反劳动纪律按照旷工处理了,
工资
肯定是因旷工而被扣发。不过,你可以向服装店索要扣发你的工资书面处理材料再说。电话12333是全国统一劳动监察保障机构咨询、举报、投诉电话。
辞职
过后
发工资
的时候发现工资不对?
视频时间 00:44
为什么
厂里给别人
发工资
,不给我们发工资,我又没有
辞职
。这怎么办?
答:
公司没有按规定时间
发放工资
的,建议与公司相关领导协商解决,得不到答复的,再反映到就业局解决,依据劳动合同法规定申请赔偿。
单位同城搬迁10公里,需提前一
个月
告知员工吗?
答:
为什么
员工
辞职
可以提前一个月告知,而公司辞退员工不可以提前一个月告知 这种说法是不准确的,因为法律对单位和劳动者是同等的。 员工辞职需提前一个月书面通知,否则将被扣发已工作期间的工资。 而单位解除劳动合同没有提前通知,需支付一
个月工资
的代通知金。员工旷工,单位提出解除劳动合同需要提前...
被拖欠5
个月工资
后,是
什么
样的心情?
答:
大家没想到的是,我刚交了大家的社保钱,
工资
的消息还是没有消息。这真不是我心里的滋味,已经八月了,我再也忍受不了了。我
提出离职
,然后老板各种花言巧语挽留我。我当时没打算做,就直接以这个理由拒绝了。老板坚持8月份完成,然后我还说8月底发完工资。我心软,同意了 提前一
个月离职
,8月底发...
...一
个月
断断续续请了12天的事假,
工资发
下来只有不到200块钱,合理吗...
答:
似乎不合理,即使请12天假,还做了18天工,只给200块钱,一天才合十多块,也实在太少点,连饭钱都不够。不过,不知道你做的
什么
工作,也不知道你们单位有什么规定?比如说,由于你请假过于频繁,可能要扣你钱,还要从
工资
中罚款,这一连串扣下来可能只剩下200块钱。现在不要生气,最好先找老板问个...
为什么
大家都选择在年底
辞职
,然后重新找工作呢?
答:
许多公司年前都会做人员储备,敢年前
离职
人相对比较少,这时候找工作会好找一些,胜过来年3月春暖花开招聘旺季,那时候竞争压力大,工作不一定好找。基层员工外出打工,到哪里都是做,不确定来年还要不要回来,所以不如把工作
辞职
了,
工资
也能结算清楚,来年如果不知走哪里再回来,工厂也是很乐意接收的。...
员工明明是主动
离职
,但公司在离职证明上写被辞退,该怎么办?
答:
拿着你手里的
离职
证明,100%赢。 公司补偿你每满一年发一
个月
全年的平均
工资
。做几年发几个月的。 我们正常到一个公司上班,公司要缴纳的五险一金中,已经包含了失业保险金 这个失业保险金只有在公司主动与你解除劳动合同的情况下,才可以申请领取,你自己
辞职
的,是不可以领取的。所以如果是公司裁员、开除等情况,...
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