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公司不买社保合法吗
入职
不买社保合法吗
答:
法律分析:
公司不
给员工
买社保违法
,法律规定要在员工入职后三十天之内购买,超过就违法。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第...
公司不
给员工
交社保
是
违法吗
答:
法律分析:
公司不
给员工
买社保
是不
合法
的,公司应当为员工按时依法
缴纳社会保险
费用。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户...
保安
公司不买社保违法吗
答:
综上所述:保安
公司不买社保
是
违法
的,必须依法为劳动者缴纳社会保险费。如果保安公司未依法为劳动者缴纳社会保险费,将承担相应的法律责任。劳动者可以通过向劳动监察部门投诉举报、向劳动争议仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼等途径维权。在维权过程中,劳动者应当注意保留相关证据以证明其主张的事实。...
公司不
给员工
交社保违法吗
答:
法律分析:是
违法
的。社保是权利也是义务,无论任何理由不给员工
缴纳社保
都是
不合法
的,但是只考虑社保开销的因素,
企业
完全可以跟员工签订一份协议,表示所给的工资包括了企业为其办理社保的费用,并要求其自行办理。如果员反口不认,那就起诉,可以追索这笔钱回来,但是企业面临几个风险:1.员工申请解除...
公司不
给
买社保违法吗
答:
公司不
给员工
买社保
是不
合法
的,公司应当为员工按时依法
缴纳社会保险
费用。根据相关规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险费是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的。不缴社会...
公司不
签劳动合同
不买社保违法吗
答:
法律分析:
违法
。
公司
未签劳动合同,也未给员工
缴纳社保
,是可以去当地人劳动争议仲裁委申请劳动仲裁的。劳动合同是劳动者与用人
单位
确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,
缴纳社会保险
费。法律依据:《中华...
公司不
给
买社保违法吗
?
答:
1、
公司不买社保违法
。法律规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险费是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的。不缴社会保险是会损害社会公共利益的。2、法律依据:《中华人民...
公司不交社保合法吗
答:
公司不交社保
是不
合法
的。公司在用工之日起的三十日内就需要及时为员工申请社保登记和为其缴费;如果单位不按时缴费的,社会保险费征收机构会责令其限期缴纳或补足,并对其依法加收滞纳金。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;...
小
公司不交社保违法吗
答:
公司不
给员工
买社保
是不
合法
的。《劳动法》规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,
缴纳社会保险
费。参加社会保险、缴纳社会保险是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。而社会保险的有关法规规定,用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的。因此,可以肯定地说,...
公司
和我签了合同但
不给交社会保险
,只给保险补助50元,这
合法吗
答:
但如有员工自动放弃并强烈要求
不购买社保
者,
公司
可要求该员工写份自动要求不购买社保证明并签名按手脚膜确认。劳动法是保护劳动者的
合法
权利,如该劳动者自动放弃此合法权利,公司是不负任何责任的。但是建议还是缴纳保险,这样对员工自身是有好处的。其次,签订劳动合同后如果要辞职,需要提前一个月进行...
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