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公司劝退怎么办
公司
一年业绩2亿,男子一人就给公司挣了1个亿!领导:你被开除了
答:
随后记者发出了一个灵魂拷问:“但是你们给他发的信息显示你们想要
劝退
他,这种劝退不就意味着你们要辞退他吗?”面对记者的质疑,这位总经理直接语塞。但他索性直接耍赖,摇了摇头说:“不是,没有。”对于这种情况,记者也实在无可奈何,就像该
公司
的几个领导所说的那样,他们并没有直接出具相关的书面通知或文件,所以不...
公司
带新人最烦的是什么?
答:
去年,老王与一家
公司
的创始人聊天。他表示一位员工被开除就是因为老顶嘴又没有业绩。顶嘴也是不礼貌的行为。但老王想说,如果你的领导批评你批评错了,你完全可以等领导气消后,再私下找领导沟通问题,把问题解决掉。只要你把问题解决掉,领导之前的错误批评,虽然不会当面道歉,但是可以换成其他机会,...
成都学生想进SM
公司
做练习生
怎么办
?
答:
2.一般的外国练习生
公司
不会安排学校上学,所以建议先完成部分学业再去 3.公司每隔一段时间有考核,不合格或者排名考后的会被
劝退
4.过硬的基础是必要的,这在录取为数不多的外国练习生来说和外貌一样都是极大地优势,(我在13岁时候刚好学习音乐10年)不知道你的基础和个人情况
怎么样
,所有地方的...
合伙
企业
如何管理财务???
答:
如若以后他要收回你们的管理权,
怎么办
,这类的问题也需要考虑。4.
公司
财务制度如何公开、公正、透明。首先,完善的财务制度是很重要的,但是也没有绝对的公开公正透明,并且透明也只是针对你们内部来说的。另外,这个问题跟第三个问题的关系很大。财务是一个
企业
的重中之重,所以财务的任命权归谁是个很大的问题。如果...
...单们给我们买了社保,但是没有买医保,请问我们应
怎么办
?
答:
你的正式单位应该是这家中介
公司
,也就是现在流行的"劳务派遣公司".按说,这家公司应该给你们缴纳"三险"(养老\失业\医疗).你这种情况应找当地的劳动监察部门报案,由他们同这家中介公司沟通,应该可以解决.
在老板眼里我现在一无是处,可是在这个
公司
又有教我育我的师傅在...
答:
如果是你的原因,你要好好自省一番了。老板能跟你谈话,表现出对你的不满,而不是直接
劝退
,说明老板对你还有希望,愿意给你机会。所以,对老板跟你谈话这个事儿你要端正态度,好好对待。而不是孩子气似的逃离躲避。任何一家
公司
都会有这样那样的问题,都会令员工有这样那样的不满,所以改善自己才是...
你好我想请教一下,我来
公司
马上快4个月了,一直没签劳动合同,当初说是...
答:
劳动合同法第十条说得很明白,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,试用期包含在劳动合同期限内,而且劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得起过二个月;三年以上的,试用期不得超过六个月。没有签合同随时可以解除劳动关系,但用人单位有...
...准备换行业发展,目前有两个选择,一个国企,一个上市
公司
?_百度...
答:
首先,国企总体来说会相对稳定,可以避免一些不必要的因素导致失业的情况发生。有了国企工作这份稳定的保障,那么接下来无论你做什么选择,你都会有底气。而且从长远的远光来看,将来到了你要择偶的时候有一份国企的工作,能帮助你更受异性家长的青睐。其次,国企相对自由。上市
公司
的工作虽然工资高,但那...
风险识别能力
答:
所以面对刺头,一定要提前发现,及时
劝退
。 6、
公司
群没有人管 我们可以找个话题,比如找篇文章丢进去及时激活。激不活
怎么办
,及时解散。 解散的时候,很多人就会跳出来说:这个群为什么要解散呀,我觉得挺好的呀。你说:你觉得好,那我们有一个福利,你要是喜欢,到那个群里去吧。不喜欢走。 所以,这里要倒逼做筛选,...
我在工地干活时受伤断右手中指和食指出院后包工头和
公司
都推卸...
答:
可起诉用工人要求赔偿,民事赔偿项目包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的...
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