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老板不愿意给加班费
老板不给
员工
加班工资
怎么办
答:
按照法律规定,用人单位安排加班的,应当支付
加班费
。未支付的,可以向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据:《劳动合同法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动...
老板不
发放员工
加班工资
。法律上有没有什么处罚。
答:
1、劳动者可以去劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。2、
老板不
发放员工
加班工资
、法律上有以下规定:《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、
加班费
或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付...
公司每天要求员工加班却
不给加班费
怎么办
答:
1.你在这个公司属于什么样的职位和属于什么样的程度,在这个公司你是否还可以学到很多的东西,对你的发展是否有帮助,决定你是不是可以在这里加班,你愿意
不愿意
加班,我觉得自己应该考虑清楚。2.我对于这份工作的期待有多大,例如说本来就想离职了,然后又经常加班,然后
老板
又不
给加班费
,我觉得这个...
公司员工加班,
老板不给加班费
,员工该怎么办?
答:
支付不少于薪水的150%的薪资酬劳;歇息日分配加班加点又无法布置调休的,支付不少于薪水的200%的薪资酬劳;法律规定假期日分配员工工作中的,支付不少于300%的薪资酬劳。必须提示是指,最高法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》要求,员工认为
加班费
的,应该就加班加点客观事实的存有担负...
在工作中
领导
要求加班却又
不给加班费
,应该怎么拒绝加班呢?
答:
所以我们要是遇到这样的事情,我们最好的办法就是先委婉的拒绝,要是实在是拒绝不了的话,就应该说清楚,因为我们的权益是不能受到侵犯的,而且世界上哪里有白吃的午餐?所以我给你干活你就是得给我
加班费
,要是
不给
我我就不加班,道理就是这么简单,我觉得做为
领导
的人还是知道,不能强迫别人加班的...
单位随意
加班
,又
不给
任何报酬,作为个人怎么办好?
答:
如果单位随意加班,又不给任何的报酬的话,那么,作为个人应该好好考虑一下,是否还继续工作下去。因为一般正规,有很大的发展前景的公司企业,对于员工的薪酬都会优厚对待的,并不会出现
加班不给加班费
的情况。所以,当单位随意加班又不给任何报酬,那么需要考虑一下另谋高就单位随意加班,又不给任何报酬,...
老板
太吝啬,喊你
加班不给加班费
,我是去还是不去?
答:
老总
因生产任务急,需员工加班也正常的,但需职工自行,一般情况下,职工还会急生产制造所急,无特殊情况,都是会
愿意
接纳,自然按照规定理当获得
加班工资
或轮休单,那也是劳动法律法规的规定。如老总没法做到,可回绝,大伙儿都应讲理,没职工的适用,老总虽然有每日任务订单信息,长期性过去不付加班工资,...
老板
经常加班,还
不给加班费
,你觉得应该如何委婉的提出来?
答:
那样
领导
干部就不容易这样子干了,终究如果确实上法院,那麼吃大亏的人必定是他自己,因此 他如果还想让这种企业好好地的运营,那麼他便会让你
加班费
,要不然哪儿来的人给他们加班呢?这也是一个很适合考虑的一个难题,终究有舍才有得嘛,大家只需要让自身的权益不遭受损害就好了,别的的或是没必要...
领导
要求每周末轮流加班却
不给加班费
该怎么办?
答:
当他对你印象深刻,知道你每天的工作量其实都很满很有收获的时候,粗暴求婚加班的情况肯定会有很大的改善。换句话说,如果他在这种情况下还坚持这种毫无意义的形式主义,我认为最好的选择就是离开。因为这样的公司和
老板
真的不值得追随。
加班不给加班费
,一味压榨员工的公司不是好公司;效率低下,靠加班...
给公司加班到10点,
老板不发加班费
,该怎么办?
答:
给公司加班到10点,
老板不发加班费
,该怎么办?碰到这种情况如果确实不合理,可以拒绝加班,如果公司辞退你,那你可以用法律来维护自己的利益,同时你要物色好新的工作机会。根据《劳动合同法》的规定,如果没有按时缴纳加班费,可以通知用人单位及时终止工作,并且可以由用人单位承担相应的补偿。员工可以按照...
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