33问答网
所有问题
当前搜索:
计件工资一般怎么算的
请问我想知道考勤应该
怎么算
?
答:
工资的
计算方式:工资总额的计算原则应以直接支付给职工的全部劳动报酬为依据。日前铁路运输企业的
工资计算
采用以下两种形式,即:(1)以计时工资为主的应付工资的计算 应付工资=计时工资+奖金+津贴和补贴+加班加点工资+特殊情况下支付的工资 (2)以
计件工资
为主的应付工资的计算 计件工资=计件单价×...
实习津贴是
怎么算的
呢
答:
最低工资的组成按照我国的统计标准,工资总额一般由以下几个部分组成: 1、计时工资; 2、计件工资(包括计件超额工资); 3、奖金; 4、津贴和补贴; 5、加班加点工资; 6、特殊情况下支付的工资。其中,计时工资和
计件工资一般
称为基本工资。从理论上来看,按照“正常劳动”的解释,最低工...
国家规定的加班费是
怎么算的
?
答:
首先我国的月计薪天数为21.75天,加班
工资计算
公式具体如下:工作日小时加班费工作日延长工作时间的加班费=加班费计算基数÷21.75÷8×加班时数×1.5倍。休息日加班费休息日加班费=加班费计算基数÷21.75×休息日加班天数×2倍。法定节假日加班费法定休假日加班费=加班费计算基数÷21.75×法定休假日...
社保月缴费基数
怎么算
答:
用社保缴费基数计算社保,如下:社会保险基数简称社保基数,是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有
工资
性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据,有上限和下限之分,具体数额根据各地区实际...
住房公积金是
怎么算的
?
答:
问题四:住房公积金标准
怎么算的
公积金是有公司和个人各承担一部分所组成的,两个部分分别由基数和比例来计算。刚入职的员工
一般
是以基本
工资
作为社保、公积金的基数;正常一个单位会固定一个比例。员工个人可以选择自己想要的比例,但一般不允许低于单位比例。举个例子吧:基本工资8000元,单位比例8%,...
1月3日退休当月
工资
怎样算
答:
二、工资主要包括哪些部分 工资支付主要包括:工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付等。 工资支付的项目,
一般
包括计时工资、
计件工资
、奖金、津贴和补贴、延长工作时间的工资报酬以及特殊情况下支付的工资。但劳动者的以下劳动收入不属于工资范围...
人工费用分配率
怎么算
答:
计时工资以考勤记录中的工作时间记录为依据;
计件工资
以产量记录中的产品数量和质量记录为依据;计时工资和计件工资以外的各种奖金、津贴、补贴等按照国家和企业的有关规定计算。3、职工薪酬分配的依据:工资结算和支付的凭证为工资结算单或工资单,为便于成本核算和管理,
一般
按车间、部门分别填制,是职工薪酬...
同工同酬加班费
怎么算
答:
但是应当注意一点,在以实际工资都可作为加班费计算基数时,加班费、伙食补助和劳动保护补贴等应当扣除,不能列入计算范围。 3、在确定职工日平均工资和小时平均工资时,应当按照劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定 ,进行折算。 4、实行
计件工资的
,应当以法定时间内的...
绩效
工资怎么计算
答:
绩效
工资的
计算方式如下:1、根据企业净利润来制定整体员工工资总额,然后根据工资总额制定
计件工资
与基数;2、
一般
公司的计算标准大致是生产数量乘以计件工资和基数。绩效工资包括基本工资、年龄工资、岗位工资。公司扣绩效
工资怎么
办公司扣绩效工资的处理方式如下:1、先行协商解决。理清
工资计算
与发放的依据,...
人均保费
怎么算
答:
问题五:个人缴费基数
怎么算
首先你要明确是什么的缴费基数,先以广东中山市的为例具体说明:1、养老保险:
一般
规定是按薪金总额,但是很多公司为了方便会统一一个缴费基数,例如最低
工资
标准1100元。上限可以自己上社保局的网站查一下。2、医疗保险:1240;从7月开始调整为1630 3、住房公积金:一般规定...
棣栭〉
<涓婁竴椤
65
66
67
68
70
71
72
73
74
涓嬩竴椤
灏鹃〉
69
其他人还搜