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辞职了老板说工资下个月发
试用期不干了但公司
说工资
要
下个月
才能给 能信吗
答:
劳动者在试用期期间
辞职
的,用人单位应当在三天之内结清所有
工资
以及为其办理
离职
手续和社保转移手续,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付其被拖欠的工资。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到...
我在餐厅上班
辞职老板说下个月
十五号才
发工资
这算违法吗?还有我们没...
答:
当然不算违法,
老板
又不是不发你工资,这个很正常的,即使你
辞职
也不会马上结清工资让你走人,都是等餐厅统一
发工资
的时候统一发放的!
当你跟
老板辞职
,老板直接说明天来结
工资
,你会怎么说?
答:
一、这个时候应该会感谢
老板
如此爽快 疫情社会下很多人都失业了,厂子没有收益,没有办法给工人
发工资
,所以最后只能走向破产这一步。不过其他人辞职肯定有自己的一些考量,当员工跟老板提出
辞职之后
,老板直接说明天来结工资,这个时候内心应该是又开心,又有一些失落。开心的是老板同意了,失落是老板竟然不...
员工正常
离职后
,
工资
压一
个月
后再发,合法么?
答:
员工正常
离职后
,
工资
压一
个月
后再发,属于违法情况。劳动者提前30天书面通知用人单位可以离职,劳动者离职后,部分用人单位以各种理由拖延支付工资,比如未进行工作交接、用人单位尚未招聘到新员工、未到工资支付周期与时间等。法律分析劳动者可以与用人单位进行协商,如果协商不成的,劳动者可以向当地的劳动...
老板
同意
辞职
,也说好
下个月
准时发还
工资
,但后来不肯发给我,怎么办...
答:
如果
老板说
好什么时候
发工资
的,而逾期还是不发,你可以先跟老板沟通确认具体什么时候能发,如果沟通没有明确的结果,你可以收集之前在老板上班的证据,比如上班打卡考勤记录,或者工资的条,工资流水等,到劳动局申请仲裁,老板没有给你们签合同是属于违法行为,会被罚款的,而你也可以获得双倍的赔偿金。
辞职后老板
压一
个月工资
,
说下个月
打卡里面,结果我去其他地方了,他没给...
答:
劳动者
辞职
到期,用人单位不支付其
工资
的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(...
我
辞职
到期,当月的工资却要等到
下个月发工资
的时候才能结到,这样合法...
视频时间 00:24
被
老板
开除了,工资不该当月发吗?老板对我说这
月工资
下月发,我该怎
答:
被
老板
开除了,
发工资
的事,用人单位应在与你解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,如果老板在宣布开除的当天让你结账走人,当然是好事。但是,如果老板坚持说要依公司规定的发工资之日才给你发工资,你如果愿意等的话,就等到公司规定的发工资之日去领工资即可。如果你一定要老板在宣布开除的当天让...
辞快工了,
老板
拖了一
个月工资说
这个月底发,到现在又说要等到20号才发...
答:
合法离职的,单位需要在
离职后
立即支付给你剩余
工资
,不过根据形成的用工形式不同,救济途径也不同,你可以选择以下具体的救济途径来解决工资拖欠:一、如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到...
辞职
回家,
老板
让我提前回家,
工资
却不当时发要到
下个月
才发怎么办
答:
比如2
月份发
1
月份工资
、3月份发2月份工资。你这个情况,
老板
应该不会赖账,至少现在还没到
发工资
的时间,你在
离职
时问他什么时候发放工资,何种形式发放?比如现金还是划卡。问清楚就好了。如果他到承诺的工资发放日还没发,
讲
能去找他们询问或者找相关部门了。当然那天必须工作日。非工作日就延后。
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