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规定每月有2天的公休,上够28天为全勤,问2月份2天的公休还能休吗?
如题所述
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推荐答案 2021-03-04
你们单位这样的规定显然是有问题的,没有考虑得很全面,如果像你们单位这样,有31号的那个月,岂不是休两天上29天,我认为你们这规定不能那么教条的理解,二月份28天,还是要休两天,上26天,就算全勤了。
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公休
和
全勤
冲突
吗?
答:
法律分析:休公休有全勤奖,全勤奖不得限制正常休假天数
。1、当月在公司规定的上班时间内未出现任何迟到、早退、请假、旷工者,公司给予全勤奖。(以上均由考勤卡计,按公司标准上班时间为准;市场部属自行考勤,不计发全勤奖。)2、当月无论请事假或病假(不计时),均扣除本月100%全勤奖。3、当月旷...
2月份
考勤的问题, 春节放假6天,其中春节假有3天是算工资的,有3天不算...
答:
2月整月有28天,你们放6天,有三天给工资,三天不给工资。先不考虑工休的话,目前是25天满勤的。
然后有2天是可以工休的
,现就是23天就能满勤了。换个角度说,就是2月份,你们春节三天有工资,2天工休也有工资,余下就是23天要上班了,上满才算满勤了。你们放假六天,其中三天没工资,折算2天工休...
一个月
发工资按
28天
计算。
每个月规定
休息
2天,
我请了两天假,那么工资怎 ...
答:
一个月
发工资按
28天
计算
每个月规定
休息两天你请了两天假那么工资怎么算法那看你们单位是怎么
规定的
啊只是请假扣不扣钱啊是按天算钱的还是怎么算钱如果是按天算的就是你
每个月的
工资除以28就是你每天的工资然后你请两天假就扣两天的钱呗
大家正在搜
每月的公休有没有工资
每月公休2天是什么意思
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