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请问如果一个月30天,带薪公休2天,也就是上满28天就全勤,
一个月30天,带薪公休2天,也就是上满28天就全勤,如果再请假1天,也就是一共歇了3天,工资怎么算?按照每月工资2100元算,是2100/30*29呢还是2100/28*27?非常感谢
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推荐答案 2018-03-20
2100除以28就是你每天工资的天数,然后在乘以27就OK了
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相似回答
规定每月有
2天
的
公休,上
够
28天
为
全勤,
问2月份2天的公休还能休吗?
答:
你们单位这样的规定显然是有问题的,没有考虑得很全面
,如果
像你们单位这样,有31号的那个月,岂不是休两天上29天,我认为你们这规定不能那么教条的理解,二月份
28天,
还是要休两天,上26天,就算
全勤
了。
如果公休2天,
这月31天上了
28天
班
,全勤
奖100,工资怎么算,
答:
工资除以29乘以28,
全勤
奖看老板怎么给按比例,还是全部或者没有
一个月全勤是30天
还是26天
答:
一个月全勤是30天
。如果公司是单休,说明了那就是休息4天,26天上班。但是全勤是按照30天来计算。工资也是按30天算,不是按26天算
,公休是
休星期天带工资。工资是工钱的一种类型,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬。当月实际出勤大于21.75天的,举例如实际出勤26天。国家规定的月...
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