还有如果员工同时参加社保和商业保险,遇到工伤时,是不是工伤赔付,保险公司赔付,用人单位就可以不用赔了?一些用人单位有员工发生事情时,就直接打电话给保险公司,把事故责任直接由保险公司来承担。因为他们买商业保险就是为了规避风险啊。可是如果单位买的商业保险少,只有几万。员工觉得不够,还想要得到更多的补偿,怎么办?