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计件工资是计时工资的基础,计时工资是计件工资的转化形式. 怎么更改?
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第1个回答 2022-07-06
计件工资和计时工资的两种劳动报酬的分配方法.计件工资兴起于泰罗科学管理理论产生,它以经济人理论出发,以生产某产品的社会平均工时为基础.
故应改为计时工资是计件工资的基础,计件工资是计时工资的转化形式.
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我工厂是一家生产舞台灯以及灯芯,现实行
计时工资,
想转变
为计件
制,需要...
答:
如果你想提高职工的积极性转变为计件制的话,
可以将每天生产的灯具转换成件数
。
...公司
是计时的,
现在换成计件了,但
计件的工资
比计时的还要低,这样可以...
答:
之前计时工资构成应该是:基本工资(固定)+计时工资(浮动),
计件工资现在改成:基本工资(固定)+计件工资(浮动)
。 固定这一块只要超过当地的最低工资水平或者持平就属于合法,浮动工资的变更,公司自身是可以改变的。 计件的关键在于定一个合理的计件定额,即这一个工位或者工序在单位时间内的合理的产量。一般需要以75%以上...
计时工资
或
计件工资是
指按计时工资计算吗
答:
计件工资是由计时工资转化而来的,是变相的计时工资
。例如:在实行计时工资时,工人的日工资额为3元,每日的产量为10件;而在实行计件工资时,计件单价是按照日工资额除以日产量来确定的,即3元÷10=0.3元。
工资形式的差别,并不改变工资的本质
。计件工资和计时工资的本质是相同的,它们都是劳动力...
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