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节假日期间在家值守算加班嘛
保安门卫在
节假日期间
值班,工资要怎么算?
答:
过节费和
加班
工资在性质上不同,不能互相代替。加班工资是对劳动者休息时间的经济补偿,过节费虽然也
属于
工资的组成部分,但带有福利性质,无需劳动者提供额外工作。此外,由于加班是指用人单位因生产经营需要,经与工会和劳动者协商后延长的工作时间,因此,在
节假日期间
,用人单位根据需要安排劳动者值班,...
2024年法定
节假日加班
费是多少
答:
医疗费、伤者住院
期间
的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。3、造成死亡的赔偿 丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。综上所述,法定
节假日
的
加班
费的
计算
依据是法律制度统一规定的,如果...
法定
节假日加班
三倍工资如何
计算
视频时间 01:22
加班算
调休是什么意思
视频时间 00:50
2016年春节法定
节假日
是那几天?春节
加班
工资怎么算
答:
所以2016年春节法定假期是2月8日(星期一,农历正月初一)、2月9日(星期二,农历正月初二),2月10日(星期三,农历正月初三)为法定
节假日
。通过调休,2016年春节共放假7天。休息日和
休假日
,两者性质不同,支付的工资也不相同。按《劳动法》的规定,用人单位凡在9日到11
日期间
安排劳动者
加班
的,应按照...
国定
节假日加班
因该这么算
答:
例:春节长假
期间
每日的加班工资
计算
方法为:
节假日加班
工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% ;休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×200% 。加班工资适用范围 经批准实行综合计算工时工作制度的劳动者,在综合计算工时周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为加班,用人单位按不...
在
节假日期间加班
怎么
计算加班
费
答:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定
休假日
安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即平时晚上的
加班
费是本人工资的150%,双休日是200%,国家...
方雅丽
节日期间
(1号至4号)不上班不算请假,白天
加班
300元一天,晚上另...
答:
节日期间
(1号至4号)不上班不算请假,白天
加班
300元一天,晚上另算!这样可以啊,没有什么问题,法律规定法定节假日加班要支付3倍工资的加班费。
倒班制有法定
节假日
吗
答:
工作日加班费的
计算
方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍;法定
节假日加班
费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。一、《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间...
节假日
轮流休,节假上班还
算加班
吗
答:
节假日
轮流上班,法定
休假日算加班
,休息日不算加班。职工节假日轮流上班,实行标准工时制的休息日轮到上班的,属于工作日。但法定假日按国家规定应当放假,法定假日上班的,应当按工资的300%另行支付补偿,连同法定假日一并放假的休息日上班的,应为正常工作日上班,不算加班。
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