第1个回答 2022-06-24
在入职的时候说好三个月转正,但是到了三个月还没有转,有可能她想推迟延长你的试用期,你可以直接找单位的领导反映。
第2个回答 2021-08-19
如果三个月还没转正的话,就证明他不想给你转正,想让你当廉价的劳动力,以极低的成本为他们公司服务。
第3个回答 2022-06-16
入职的时候应该也是根据招聘协议或者是招聘广告进入单位的,如果到期后没有按时转正,如不是自己能力素质的问题,可以向单位进行反应,了解真实情况。
第4个回答 2021-08-19
公司都有规章制度的,可以让办公室出具相关的规章制度,如果规定是三个月转正,那么就要求他们及时转账就可以了。