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hr说目前没有转正机会
帮我出出主意,我该
不
该找老板去谈
转正
???
答:
如果你跟经理的关系一点都不好,他从来都不看重你也
不给
你
机会
那还不如凭自己的实力去找真正的伯乐,相信你的能力一定能找到更好的。不要一直被人踩着不要让人看扁。
hr
态度不好会影响
转正
吗
答:
影响
不
大的。不过,如果
HR
对你态度不好,你要注意观察下企业的企业文化氛围和同事间的关系。
实习生想
转正
,该怎么和领导谈?
答:
现在
的工作中,实习生一般是3个月的实习,如果实习生想转正,那么看来你是
有转正机会
的。不然早就被辞退了,根本就
没有
机会。建议你不要问
HR
,从公司的程序来说他们只是办理转正手续的,没有决定权。也不要问接手部门的Team Leader,因为你和他刚接触不久,还没建立起关系培养出信任,一下子找他问,...
在职场中,很忌讳实习生问有
没有转正
的
机会
,这是为什么?
答:
在职场中,很忌讳实习生问有
没有转正
的
机会
,这是因为结果还没出来。不管是不是在实习期,都要脚踏实地,一定要和身边的同事搞好关系。与你的同事交往。你不应该选择在工作餐时拒绝他们。因为在当时,同事之间搞好关系,看看大家对工作的态度,是一条捷径。你会突然发现,虽然他们通常看起来有一些小问题...
360公司的实习生
hr转正机会
大吗
答:
回答:360公司的实习生
hr转正机会
挺大的,实习期内表现良好就有内推转正机会。
之前的单位试用期太长个人原因
没有转正
可以如实向
HR说
吗
答:
我个人建议是
不
说为好。
现在
的
HR
通常都较为注重员工的企业忠诚度,或者说是稳定性。对于个人的工作经历,不是去的公司越多越好,不是做过的行业越多越好。
在杭州博世实习有
没有机会转正
?急……
答:
苏州博世垃圾的一毛,只要
不
是办公室的每天累的要死,最好不要上当受骗了
招商银行信用卡中心的员工
有转正
的
机会
吗?
答:
有
机会转正
。需要职位主任或客户经理以上,工作两年以上就可以递交申请 拓展资料:员工转正考核经验 1、转正考核的制度:公司有较为规范的员工转正考核制度、表格等,在入职培训时就明确告知新员工,以督促其在试用期努力工作、认真表现,争取提前转正。 2、转正考核的部门:对于普工员工一般由用人部门自行...
...试用期6个月,
HR
口头说是3个月
转正
,到
了
3个月没提转正的事情,到了第...
答:
合同签订3年,试用期一般为3-6个月,但实际操作中,一般也就是3个月,就明你们公司在有意的过度使用试用期。没有补偿,因为你
没有转正
。(提示一下,下次遇到这种公司不要做,因为一般合同一年,试用期1个月,合同2年试用期2年,合同全年,试用期3个月。别浪费在这种过度使用试用期的公司。
不转正
对
hr
有影响吗
答:
没有影响的。
hr
只是负责把你招聘到公司里,你转
不转正
对他是没有什么影响的。:
HR
一般指人力资源,即人事。
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