33问答网
所有问题
当前搜索:
降职不降薪
公司
降薪
我不同意怎么办
答:
降职
什么的没有明确的法律规定是不是可以的,但是
降薪
是不可以的,公司可以不给员工加薪,但是不能降薪,降薪的话员工可以不同意的,你有问题可以直接去劳动局投诉的。
公司给员工
降职降薪
员工不同意
答:
法律分析:1、如果劳动者存在不能胜任工作,则公司有权调整工作岗位或者进行培训,如果仍然不能胜任工作,公司有权解除劳动合同,但应根据法律规定提前一个月通知并支付经济补偿金。2、如果劳动合并不存在不能胜任工作,则根据劳动合同法的规定,变更工作岗位或者工作地点需要经过双方当事人协商一致;公司单方...
我被单位
降薪降职
了,我该怎么办?是自己走,还是找她们要个说法?_百度知 ...
答:
(1)你可以拒绝降低待遇和调动岗位的安排;(2)如果因为你拒绝而用人单位提出解除劳动合同,那该用人单位违法,你可以要求支付赔偿金,工作1年支付2个月工资;(3)如果用人单位坚持安排,你可以继续去原岗位上班,工资差额部分可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉。江浙沪地区详细咨询直接拨打右侧律师电话 如...
国有企业双向选择落选转岗后的员工是否可以
降薪
?
答:
用人单位无辜
降职降薪
的,劳动者可以以用人单位无故克扣其工资为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。
公司无故
降职降薪
怎么办
答:
法律分析:面对公司
降薪
,如果公司没有明文规定,无理由对员工实行调岗降薪,那么员工可以解除劳动合同,向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司足额支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同,未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的...
降薪
超过一个月是否视为同意
答:
法律分析:具体情况具体分析,公司单方面
降职降薪
,员工在知道或应当知道被降职降薪之日起一个月内内无书面异议,视为员工同意、双方变更劳动合同。法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》 第十一条 变更劳动合同未采用书面形式,但已经实际履行了口头变更的劳动合同超过...
要给员工
降职
。怎么让他心理不反感,该怎么跟他说?
答:
先关心关心他的生活,再跟他讲那个职位应该如何做才能胜任,最后可以跟他说让他先下去锻练锻练,等经验丰富了再重新做管理工作。
梦见自己被
降职
调岗
答:
梦见自己被降职调岗3 梦见自己
降职降薪
的周公解梦:吉凶指数:89 梦见自己降职降薪,这两天在工作上可能会碰到不少麻烦事,要你拿出专业与耐心去解决,万一还是未能克服,也不要为了顾及面子,而逃避自己犯下的错误,及早寻求协助才是最佳的解决之道。这两天的判断力也较为迟钝,遇到迟迟无法决定之事,...
梦见自己被
降职
的预兆
答:
做生意的人梦见妈妈被降职,代表不很顺利,有波折、要有信心突破困难。本命年的人梦见自己降职,朋友之事少管,防被连累惹上官司。钱财出入小心。本命年的人梦见被调动降职,意味着贵人扶助,升官发财、顺利如意勿贪多贪大。恋爱中的人梦见自己
降职降薪
,说明可望成婚。梦见被误会被降职,冲刺事业也是一...
签订的劳动合同中有约定,公司就可以随意
降职降薪
吗?
答:
签订的劳动合同中有约定,公司没有经过劳动者的同意,是不可以随意
降职降薪
的,用人单位单方面降职降薪属于一种违法行为,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动...
棣栭〉
<涓婁竴椤
66
67
68
69
71
72
73
74
75
涓嬩竴椤
灏鹃〉
70
其他人还搜